我是2009年8月14号上班，之前没有签订劳动合同，只是口头上的说明，试用期2个月，工资1300。工作15天发现不适合这份工作，于是在2009年8月29日辞职，按照公司的程序递交辞职报告，和公司的辞职申请表，公司管理层也予以批准了！但当我要求结算工资的时候，却以“刚来不久，时间短”为由，拒发工资！我个人觉得这是对劳动者很不公平，不合理的行为！而且又是应届毕业的女生，看起来势单力薄。。。请大家给点意见帮忙出点子，如何要回这15天的工资！