2019海南海口琼山区事业单位招聘面试内容为结构化面试，重点测试综合素质(综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力及自我认知程度等)。
面试成绩在琼山区政府门户网站上公布。面试设定合格分数线，合格分数线为60分，面试成绩达不到合格分数线的考生不予聘用。
报考同一职位的有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列;如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，按加试成绩高低顺序排列。
详情可查看公告原文，点击查看：海南海口琼山区事业单位公告
本回答被网友采纳