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交了五险还算应届毕业生吗
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交了五险还算应届毕业生吗
答:
法律分析:不算
。交了五险不算应届生。根据国家规定,已经落实工作单位,且有过社保缴纳记录,则不属于应届毕业生。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国...
交了五险
一金
还算应届毕业生吗
答:
法律分析:交了五险一金就不是应届生了
。中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定:国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中...
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