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平安保险让业务员每月1号出单,若不出单部经理就要在业务员工资里罚100元,这合法合规吗?
如题所述
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第1个回答 2020-07-05
平安保险诺业务员每月一号涂丹露不出单机公园就在调理工资卡里面发100块钱,这是正常的嘛,这个肯定和你的,他只要在协议上稍轻的你要做到不发的繁重任务,可能发一毛就这样正常的,这是提高业务员的积极性。
第2个回答 2020-07-05
每个部门允许有不同的的规则,但是这个要求有点苛刻了,可以向公司内勤老师反应
相似回答
我是
平安保险业务员,每月
被
部经理
扣款早夕会500
元,
但是基本法上说公司...
答:
貌似三个月一次考核,要有三件单,要出勤。没单没参加早会就会被扣。
部经理
有活动率的要求,达不到,部门的营运经费就拿不到。
中国
平安保险
公司对保险
业务员每个月
考勤扣款500
元,这个
制度合理
合法
吗...
答:
1.保险业务员与保险公司签定的是代理合同,即只存在佣金关系,
所以该公司最多只能罚您佣金之外的收入(比如方案,管理津贴,补贴等)2.您的情况
,其实任何一家保险公司都在做,直接说吧,这是潜规则,国家法律是不允许的,但这对于保监会及行业协会来说,他们其实也知道,但是都懒得搭理,因为只要扣罚金...
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