第1个回答 2012-07-17
你那两个方法等式是一样的。
2000/26*21=2000/26*(26-5)=2000/26*26-2000/26*5=2000-2000/26*5
天数就应该按26来算,26为当月应出勤天数,21为你实际出勤天数。
应得月工资=月工资/当月应出勤天数*实际出勤天数
第2个回答 2012-07-17
上海这边一般一个月是用21.75天作为上班合计天数,对于请假的话,有两种算法,
1,月工资 * 实际上班天数/21.75
2,月工资 - 月工资 * 请假天数 / 21.75
两种方法理论上都说的通,随便采用哪一种,但是一旦采用,就要固定下去,不能改变
第3个回答 2012-07-17
单休还是有钱的,休了四天你是还请了5天是吗,如果是这样那只扣5天的钱的,2000/30*26就可以的,正常休息不扣钱,一个月的基数是30或31天吧,怎么除也不会队26天呀