从大型国企辞职，没有档案的牵扯，公司要求交违约金可以不交就走吗？

本人女性，25岁，与大型国企签了8年的劳动合同，工作了5个月，由于三班倒实在觉得很累，且感觉身体精神都原先好了，而且也觉得里面的人态度消极，每天就是在混日子，所以想辞职，但是里面人都说辞职要赔钱，6月份刚走了个工作了9个月的大学生，要求赔两万，否则不给档案。我的档案在人才交流中心，不在公司，如果交了辞职报告就直接走人会有什么后果？对保险住房公积金啥的有没有影响？

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第1个回答 2012-08-02

起诉它，违约金的约定新劳动合同法上规定只有2种情况，一、公司出钱为你进行了专业的培训（一般职工培训不算），要求你要干满一定的年限。你没干满可以要求你赔偿违约金。二，你属于公司的高级管理或者财务人员，掌握着公司的商业秘密，公司要求你保密（期限一般2年，这2年公司给你工资，你不能在同一行业工作），你没有保密或者在同一行业工作，公司可以要求你赔偿违约金，别的不准约定违约金！

第2个回答 2012-08-02

对五险一金肯定有影响，你说你的档案不在公司，你确定吗？还有违约金没那么高的，一般3000到5000，你们什么破公司啊，敢要两万追问

公司把各种培训费都加上，所谓的培训，都是只喊你签字，比如下的培训文件，签字就算！我开了调档函，但是一直也没有亲自去提取档案，所以我确定档案不再公司！对五险一金有什么影响呢？

追答

你不付违约金就直接走，公司肯定不会给你办五险一金交接的

追问

公司只要给办停就行了吧，然后如果下个公司继续交，不是只要交的进去就行了么？

追答

关键是你知道账户么？

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第3个回答 2012-08-02

想不交违约金直接走人。（心理上有点过意不去，可是没办法啊）关于户口，可以直接去当地派出所办理户口的问题和公司无关，再就是档案的问题这个