第1个回答 推荐于2016-04-29
《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。追问
。。。这我知道，可我觉得这个日期不对，为什么到2010.12.31
追答延长到2011.1.31日就满一年了，
自用工之日起超过一个月不满一年
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