辞职,比如7月10号去辞职,然后他批我12月15号可以离职,请问,我想8月份走。

我可以快递一份辞职书给人事部,30天以后可以走了吗,需要劳动仲裁吗

第1个回答  2019-09-08
不行,已经批准你离职,但是是有时间限制的,所以暂时还不能走。
第2个回答  2019-09-08
按照劳动合同法的规定,员工辞职可以提前一个月提出申请那么企业在一个月之内应该可以批准,而不能脱了你这几个月。四个多月,这是严重违法的,如果他不让你做,你可以向劳动仲裁提起。追问

什么呀,你的字是什么意思。

真多错别字,到底是不是我想象中的字

第3个回答  2019-09-08
你7月10号提出辞职,人事部门同意你12月15号可以离职,你觉得太晚可以说明理由,继续商量,劳动仲裁也需要时间,还要看你们的劳动合同怎么约定的。追问

还需要商量? 都已经一个多月过去了,还需要等到12月份? 那这算什么解决办法,我要的答案是能在30天后离开。并且拿到该有的钱

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