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员工培训的主要内容包括哪些
如题所述
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员工培训的主要内容是什么
答:
1、测评 组织诊断
。诊断公司现状及其所处的发展阶段,找出现有的管理问题,为了解决现有的管理问题,各级管理者应该具有什么样的胜任能力;同时明确公司发展战略和事业计划,为了完成公司的发展战略和事业计划,人力资源应该具有什么样的胜任能力,应该如何提升。2、规划 根据培训需求,针对性的设计培训课程,配...
员工培训内容
答:
员工培训内容有知识和技能培训、沟通和团队合作培训、态度和价值观培训、个人发展和职业规划培训
。1、知识和技能培训:这是员工培训最基本的部分,包括员工所需的专业知识和技能,以及与工作相关的技能和工具。例如,新员工入职培训会包括公司文化、业务流程、产品知识等方面的培训,而老员工则可能接受新的工...
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