22问答网
所有问题
当前搜索:
三年合同到期不续签有赔偿吗
3年合同到期
了
不续签有赔偿吗
答:
3年合同到期了不续签有赔偿
。可以按照经济补偿金的标准支付赔偿,与员工在单位的工作时间,员工的月工资有关,劳动者在单位工作一年,单位就需要支付一个月的工资作为经济补偿,在单位工作半年以上不够一年的,按照一年计算。续签劳动合同要注意:劳动合同终止后,经双方协商一致,还可重新订立劳动合同。续订...
3年合同到期
了
不续签有赔偿吗
答:
三年合同到期不续签是否有赔偿,根据以下情况判断:
1、如果是用人单位提出和劳动者不续签,满一年就支付一个月的劳动者经济补偿金
;2、如果劳动者要求续签无固定期限合同,用人单位拒绝续签的话就违法,以工作一年支付两个月工资的标准支付劳动者赔偿金;3、如果是劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的...
三年合同到期
公司
不续签有赔偿吗
答:
当劳动合同满三年,面临不续签的情况,是否会有赔偿,
取决于合同双方的决定
。根据我国《劳动合同法》的规定,如果是由用人单位主动不续签,那么每满一年,他们将支付一个月的经济补偿金,这是基本的法律规定。然而,如果劳动者希望续签无固定期限合同,而用人单位拒绝,那么情况就会有所不同。在这种情况下...
三年合同期满不续签有赔偿吗
答:
法律分析:三年合同到期不续签不一定有补偿
,如果是用人单位在合同到期后不续签的,有补偿;如果合同到期是员工不续签,且单位愿意续签并维持或者提高原来劳动条件的,没有经济补偿;如果员工不续签是因为单位降低原来劳动条件的,有经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一...
三年合同到期
公司
不续签有赔偿吗
?
答:
有赔偿
。劳动合同到期,公司不续签,按照劳动合同法规定公司应当支付经济补偿金,但现实很多公司通过套路让员工签自愿离职申请,所以要注意辨别。虽然在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。合同期限说明:劳动合同期限...
签了
三年合同到期
给
补偿
么
答:
法律主观:一、
三年合同到期
自己
不续签有补偿吗
其实合同到期后有没有补偿,需要分两个方面来分析。1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
三年合同到期
公司
不续签有赔偿吗
视频时间 00:32
三年
劳动
合同到期不续签有补偿吗
答:
法律分析:根据法律规定,劳动
合同到期不续签
的话只有用人单位给予
补偿
的可能,劳动者不需要补偿经济损失。劳动合同期满的,劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形有:1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同,劳动者不同意续订,终止劳动合同的,没有经济补偿。2、公司降低劳动合同约定...
三年合同到期不
给
续签
了单位怎么
赔偿
答:
三年劳动合同到期公司
不续签
是
可以要求赔偿
的;经济补偿按工作年限计算,每工作满1年支付1个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的按照半个月工资计算。如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付。 签订为期
三年合同到期
用人单位存在法定过错,可依法提起劳动仲裁和劳动...
三年
劳务
合同到期
怎么
赔偿
答:
3年
劳动
合同到期赔偿
可以,在劳动者与用人单位的
三年
劳动合同到期后若是
不续签
是
可以得到
经济
补偿
的,是合理的,经济补偿应当按照工作年限计算,满一年的支付一个月工资,不满半年的按照半个月的工资支付给劳动者。其中合同到期后用人单位有说明续签请求的,但劳动者不同意续签是无法得到经济补偿的。一、3...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
三年合同到期不续签赔几个月
合同三年到期不续签怎么补偿
三年一签的合同到期有补偿吗
合同满三年后不续签有赔偿吗
合同到期了不签约可以赔钱吗
第二个三年合同到期不续签
三年合同期满不续签怎么赔偿
合同到期单位不续签违法吗
三年合同到期不续签也不辞退