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临时工算在职职工人数吗
临时工属于在职
人员吗
答:
法律主观:临时工 属于在职人员
。在岗职工指在本单位工作并由单位支付劳动报酬的职工(包括临时职工、外来劳动力)。和由单位派出学习、劳务及病( 病假 6个月内)、伤( 工伤 )、 产假 且仍由单位支付劳动报酬的人员。 《 劳动法 》第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单...
企事业单位的
在职职工
包含了
临时工
人吗
答:
企事业单位的在职职工不包含临时工人
。1、企事业单位的在职职工通常是指在国有企业、事业单位、机关中的劳动者和工作人员,2、这些人员以工资收入为主要生活来源,3、单位签订了正式的劳动合同,4、享有稳定的工资待遇和社会保障福利;5、临时工是非正式雇用的劳动者,6、可能没有固定的工作合同,7、工...
在职在岗
包括
临时工吗
答:
法律分析:临时工属于在职职工
,在岗职工指在本单位工作并由单位支付劳动报酬的职工(包括临时职工、外来劳动力)。和由单位派出学习、劳务及病(病假6个月内)、伤(工伤)、产假且仍由单位支付劳动报酬的人员。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商...
在职职工
包括
临时工吗
答:
法律分析:1、事业单位临时工是签订劳动合同的,又称合同工,待遇基本按照合同来。
2、在事业单位工作当然属于该单位工作人员
,但临时工不属于该单位编制人员。一般事业单位领导级别的属于行政编(或事业编),办事员多属于事业编制。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约...
工作不稳定
算在职在岗吗
?
答:
这个是属于在职的
。就是凡是你单位的职工,都属于在职,在岗,就是目前在岗位上工作的人数,在岗的人数要小于或者等于在职人数。事业单位临时工在区局有备案算在职在岗,已经形成了既定的劳动关系,有备案,在职职工指的是包括于你单位现在用人名单上的一切人员,在岗职工指的是在职职工中每天按规定正常上班...
残保金
在职职工人数
怎么确定
答:
首先,需要明确的是,残保金
在职职工人数
的确定,应当基于企业实际在岗的职工数量。这包括与企业签订劳动合同、建立劳动关系,并在企业内从事一定工作的员工。同时,
临时工
、实习生、兼职人员等也应纳入考虑范围,但应根据具体情况确定其是否计入在职职工人数。二、排除不纳入
计算
的人员 在确定职工人数时,应...
乡镇
临时工
是否
属于在职
干部
职工
答:
在职
的不是零时工,
临时工
不是在职的。二选一
残保金申报上年
在职职工人数
怎么算
答:
上年
在职职工人数
是指上一年度企业内在岗员工总数,包括正式员工、劳务派遣人员、
临时工
等不同类型的职工。但这里需要注意的是,企业对职工发放的离职补偿金、提前退休金、工伤待遇等不计入在职职工人数。在具体操作中,企业可以根据人事档案或者社会保险费缴纳基数等数据来确定上年在职职工人数。如果企业对数据...
残疾人就业保障金
临时工算
不
算人数
答:
不算。根据查询法律条例显示,残疾人就业保障金
临时工
不
算人数
,临时工的残保金会按照以下方式进行
计算
:用上年用人单位
在职职工人数
乘以所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例减去上年用人单位时间安排的残疾人及就业人数,再乘以上年用人单位在职职工年平均工资。
残保金
在职职工人数临时工算吗
答:
你好,残保金
人数
,是不包括
临时工
的
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