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人力资源公司离职证明可以补开吗
离职证明可以补开
么
答:
一般情况下是只开一次,不能补开的
。但开离职证明的用人单位人事部门会保留已开过的凭证。这时可以和原单位进行协商,提交一份补来离职证明的申请书,由原单位再开一份离职证明。离职证明丢了的补办流程是:1、到离职的单位要一个当时和单位签订的离职证明的复印件;2、因为离职证明是三份,单位一份...
离职证明
遗失了,
可以
叫单位补一份给我吗
视频时间 01:22
离职证明
只开一次遗失不给补
答:
离职证明只开一次遗失不给补
,可以采取以下补救措施:一、继续与原单位协商沟通,因为根据劳动合同法规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,也就是说,出具该证明是单位的义务。但是如果单位已经出具,当事人不慎丢失,那么是当事人的责任,单位没有义务再次出具。本来,...
员工
离职证明补办
答:
员工离职证明补办 离职证明应该在你办完交接手续离开公司的时候公司出具,就只出一次
。如果丢了,需要办其他事,和原单位协商写个申请,让原单位补一份离职证明。离职证明怎么开 离职证明是一段劳动关系结束的凭证,也是这份工作经历的凭证。离职证明应该包含员工姓名、身份证号码、入职日期、离职日期,所...
可以
入职后补交
离职证明吗
?
答:
能
。离职证明主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系,避免招用与其他单位的员工,造成纠纷。因此并不是必需的材料,劳动者可以和单位协商签署一个承诺书,承诺与其他单位不存在或者已经解除了劳动关系。
交了
离职证明
给
公司离职
了还
可以
拿回来吗
答:
法律分析:把
离职证明
交了之后,不可以拿回来。因为这个证明就是给新单位开的,如果证明存在问题,这个证明是要用来打官司用的。而复印件不能起这个作用。你自己可以留复印件,你可以要求公司在复印件上加盖公章,并标明:此件与原件一致,原件已留至本
公司人力资源
部。法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
离职证明
丢失了,原单位不给
补办
怎么办?(高分悬赏)
答:
1、
离职证明
只给开一份是单位的规定,没有法律约束性,所以说不是不能开,是单位不给开,但是从理论上说还是
可以开
的,我觉得你可以找人事部的领导商量一下,只要领导答应了,那就肯定能开,然后把这个声明给
公司
人事部的领导,看看领导
能不能
给
补开
一次,除了这个办法,我想不到其他的了。2、因为...
超过三个月不
能开离职证明吗
答:
可以开,离职超过三个月是
可以开离职证明
。但根据相关的法律规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位不给开离职证明有如下方式解决:1、如果单位不给开离职证明,劳动者可以先与
公司
沟通商量好,尽可能简单的把...
单位人事部
可以
帮忙多开
离职证明
工作时间吗
答:
1.若是该员工拿着
离职证明
仲裁您们,因为离职证明上有履行工作的期限,要求您补缴社保,支付其工资等,
企业
这边若是拿不出相应证据,则可能必须承担这笔费用;
离职证明
要盖章吗
答:
可以。
离职证明
一般都是一式两份,由你的前一家
公司人力资源
部开具,加盖公章或者人力部章。 通常情况来说,你自己都是会留有一份的,如果前一家公司没有给你,你也可去要求重开一份给你。离职证明表示你和这家公司正式结束了劳动关系,还是非常有必要保留的。 离职证明自己可以留一份吗 离职证明一...
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