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储备干部培训生是做什么的
很多公司会招
储备干部
,
都是做什么的
呢?
答:
1. 企业招聘储备干部的目的是为了培养未来的管理层
。这意味着被招聘者将被视为未来管理团队的一员,并会接受相应的培训和锻炼。2. 作为储备干部,需要承担比普通员工更多的工作和责任。这可能包括处理更加复杂的工作任务和跨部门的事务。3. 有些公司可能会利用“储备干部”或“管理培训生”的职位名称,...
请问机械类的厂招的
储备干部是干什么的
,需要哪些知识?完了后是当什么...
答:
主要是做一线的操作车间的管理干部,或是业务主管,销售主管,以后往中层干部,生产主管提升
。不需要什么知识,学校里面学的那些,真正在实践中人家根本看不上,不然也不会做什么“储备干部”。之所以叫储备,就是让你在实践中锻炼和学习来着,说白了就是你肯留下来的就可以,这是最看重的,就是你愿...
银行招聘管培生到底是一个
什么
岗位?
答:
银行管理培训生也叫做储备干部,
是银行自主培养中高层管理人员的人才储百备计划
。管理培训生会在公司接受各种培训,然后经过一两年的轮岗,在各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。一、银行管培生的要求银行管理培训生训练对象一般是毕业三年之内的大学生,主要是应届毕业生。许多...
关于超市
储备培训生
答:
储备干部的意思是: 公司为了培养管理人才,储备干部要学习和要做的事情很多,但一律必须经过基层锻炼
。按照企业不同的性质,他们很可能从内勤人员、售货员、普通工人、业务员等基层职位做起。 储备干部就是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场...
应届毕业
生的储备干部
和管理
培训生是
怎么回事?
答:
储备干部就是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员
。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展,必须有中坚管理阶层和优秀的人才,除了外聘,企业越来越重视培养自己的管理人才,打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。为此,企业一般会经过严格审慎的招聘程序,甄选出最具潜力的人才...
什么叫储备干部?
储备干部是做什么的
?
答:
储备干部就是企业管理阶层的储备人才
,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展,必须有中坚管理阶层和优秀的人才,除了外聘,企业越来越重视培养自己的管理人才,打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。为此,企业一般会经过严格审慎的招聘程序,甄选出最具潜力的人才...
请问“
储备干部
/
培训生
/实习生”这类职位
是干什么的
呀?
答:
他是一些大企业,特别是500强企业主要针对大三\大四\应届毕业生和刚毕业一年的学生,而进行的一种一般一年左右的实习工作,在这个过程中他会让你在合适的部门进行锻炼,对于没毕业的学生,如果他觉得你合适,毕业的时候就可以直接去上班了,就是说你的工作搞定了.如果不合适,你也不吃亏,你有了这段经历,就...
什么
是管培生
储备干部
答:
储备干部和管培生都是公司为了长期的发展为将来储备的人才。其区别主要在于管理
培训生的
说法来自于欧美企业,外企管培生通常要求较为严苛,对英语要求很高;而
储备干部的
说法来自于台湾公司,对于英语方面没有较高的要求,要求个人素质能力较强。管培生岗位的设立通常根据外企、合资企业、国企三种企业性质的区别...
银行管理
培训生
岗
是干什么的
???
答:
银行管理培训生也叫做
储备干部
,是银行自主培养中高层管理人员的人才储备计划。管理培训生会在公司接受各种培训,然后经过一两年的轮岗,在各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。银行管理培训生训练对象一般是毕业三年之内的大学生,主要是应届毕业生。许多银行都招收管理
培训生的
...
银行行长怎么当上的?
答:
银行管培生
是干什么的
银行管理
培训生
又称
储备干部
,是银行自主培养中高层管理人员的人才储备计划。管理培训生会在公司接受各种培训,然后经过一两年的轮岗,在各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。银行管培生相比其他校招生主要是多了两年左右的支行和分行的轮岗经验,大多每个...
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