22问答网
所有问题
当前搜索:
公司停产期间工资发放标准
公司
停工
停产期间工资
怎么发
答:
公司停工停产期间工资发放规定如下:1.
若公司停工停产在一个工资支付周期内,用人单位应按照劳动合同的约定支付劳动者工资
。2. 如果停工停产超过一个工资支付周期,且劳动者提供了正常劳动,用人单位应支付给劳动者的
报酬应高于最低工资标准
。关于公司停工停产期间的经济补偿金:1. 员工可以以公司“未能提供...
停工
停产期间工资
支付规定
答:
6. 若用人单位在停工停产期间没有安排劳动者工作,应按不低于当地最低工资标准的80%支付生活费
。7. 生活费的发放将持续到企业复工、复产或解除劳动关系为止。
企业停工
停产期间工资发放标准
答:
企业停产工资发放标准如下:1.根据《工资支付暂行规定》:非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,
用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资
。超过一个工资支付周期内的,若劳动者提供了正常劳动,则对付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应...
公司
歇业员工
工资
怎么进行计算
答:
公司歇业员工工资的计算每个地区的计算方式都不同。
一般这期间的工资发放不低于最低工资的80%
。以下是各地的《工资支付条例》的标准 1、广东 《广东省工资支付条例》第三十五条规定:非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,用人单位应当按照正常工作时间支付工资。超...
公司停产期间工资发放标准
答:
公司停产期间工资发放标准,具体如下:
1、单位停工停产在一个工资支付周期内的,那么用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资
;2、单位停工停产超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者高于最低工资标准的劳动报酬。公司停产期间经济补偿金:1、员工可以单位“未能提供劳动条件...
被停职
期间工资
如何
发放
答:
4. 停工超过一个工资支付周期,用人单位没有安排劳动者工作,单位支付劳动者不低于当地最低工资80%的生活费。5. 深圳市规定,非员工原因造成停工、停产放假
期间
不超过一个月,支付不低于劳动者
标准工资
80%的假期工资。6. 放假超过一个月,单位支付不低于最低工资80%的工资。7. 停工、
停产工资发放
期限...
企业停工
停产期间工资发放标准
答:
根据查询律图平台可知,企业停工停产期间工资发放标准是:如果单位停工停产超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者高于最低工资标准的劳动报酬;如果单位停工停产在一个工资支付周期内的,
那么用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资等
。
企业停工
停产期间工资发放标准
答:
1. 企业因生产经营困难可以对职工实行有限期的放假,职工放假
期间
,由企业发给生活费。2. 生活费
标准
由企业自主确定,但应经民主管理程序。3. 欠
工资
应符合相关标准,欠薪可能导致企业发展受影响。4. 根据《工资支付暂行规定》,非因劳动者原因造成单位停工、
停产
在一个工资支付周期内的,用人单位应按...
公司
放假
工资发放标准
答:
1、停工
停产
一个月内的,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同约定的标准支付工资。2、停产超出一个月的,则可以分两种情况
发放工资
:(1)若劳动者提供了正孙拦常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地最低
工资标准
;(2)若没有提供正常劳动,则可以按低于最低工资标准的水平发放工资。二、分析...
工厂停工
期间
工人
工资
怎么
发放
答:
工厂停工工人的补偿
标准
如下:1、失业经济赔偿按工人在倒闭工厂的工作的时间,工作干满12个月要赔偿一个月
工资
。2、工人工作半年以上但是不满12个月的,按照工作12个月计算;工作不满半年的,需要向工人支付半个月工资作为经济补偿。3、工厂工人的工资高于当地的平均工资,那么要按照当地的平均工资的三倍...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
停工停产3个月工资标准
停工停产不能超过三个月
企业停产放假工资
公司单方面宣布停工停产
公司停产发放低薪多久
停工6个月后公司倒闭了
关于公司停产工资如何发放
公司停产放假工资怎么算
公司停工停产劳动法经济赔偿