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公司在孕妇怀孕期间不发工资
怀孕期间公司
可以
不支付工资
么?
答:
怀孕期间公司必须支付工资待遇
,我国法律上明确规定了对于怀孕期间的女职工是可以享受正常的工资待遇的,如果用人单位不支付工资的,可以通过劳动仲裁或者起诉来进行解决处理。 一、怀孕期间公司可以不支付工资么?《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。
怀孕期间公司不发工资
怎么办?
答:
怀孕期间公司不发工资,
劳动者可以向劳动行政管理部门投诉维权
,要求对于应发未发的工资进行补发,产生经济损失由用人单位承担相应赔偿责任,产生纠纷可以申请劳动仲裁裁决或者直接向人民法院提起诉讼追缴。 孕妇在怀孕期间,如相关的用人单位拖欠劳动者的工资,可以到当地的劳动监察部门进行举报办理。确保自身的...
怀孕期间
休假未
发放工资
吗
答:
怀孕期间
休假的话一般是停
发工资
的,如果是正常的休产假的话,那么女职工在整个产假期间都可以享受到生育津贴,如果生育津贴低于女职工的工资,不足的部分应该由用人单位补足。如果不是休产假,请的是事假的话,事假
期间公司
也没有发工资的义务。 一、怀孕期间休假未
发放工资
吗?女职工产假
期间不
提供劳动...
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