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劳务承包算不算农民工工资
农民工承包
工程
算不算农民工工资
答:
法律分析:工程款结算与民工工资没有任何关系
。工程款是甲方乙方的工程承包合同,民工工资是乙方与劳务人员的劳动合同。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。
带工友去工地一起按米数算干活平分是
民工工资
吗?
答:
是工资
。只要是劳动报酬都是工资,达到一定额度需要缴纳个人所得税,如果甲方拖欠或者不给付报酬,可以向当地劳动部门申请仲裁。
农民工承包
工程
算不算农民工工资
答:
你好 很高兴为你解答,
农民工承包工程不能算是农民工工资
,工程款结算与民工工资没有任何关系。工程款是甲方乙方的工程承包合同,民工工资是乙方与劳务人员的劳动合同。
2023
农民工工资
新政策
答:
“针对现实中工程款与
农民工工资
往往捆绑在一起的问题,为保证工程款中的人工费不被挪作他用,在总结一些地方经验基础上,特别提出要建立健全农民工工资(
劳务
费)专用账户管理制度,推动农民工工资与工程材料款等相分离,要求建设单位在拨付工程款时,按照合同约定的比例或施工总
承包
企业提供的数额,将工程款...
包工头拿了
民工
的钱跑了,是犯罪吗,民工的钱能找公司要吗?
答:
是的
。建设工程施工企业包括建筑公司、劳务公司,他们以自己的资质承包工程并组织农民工施工建设,与农民工建立了用工关系。根据原劳动部《工资支付暂行规定》第六条规定,建筑公司、劳务公司作为用人单位,应将农民工的工资直接给本人。虽然,现实中存在大量的“包工头”个人挂靠建筑公司、劳务公司承包工程,...
劳务
分包
农民工工资
由谁支付
答:
法律依据:《建设领域
农民工工资
支付管理暂行办法》 第十条 工程总包方应对
劳务
分包企业工资支付进行监督,督促其依法支付农民工工资。发包方或总包方未按合同约定与工程
承包
企业结清工程款,致使工程承包企业拖欠农民工工资的,由发包方或总包方先行垫付农民工被拖欠的工资,先行垫付的工资数额以未结清的工程...
农民工
欠薪主体责任应该由谁承担?
答:
2、企业支付
农民工工资
应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存两年以上备查。3、工程总
承包
企业应对
劳务
分包企业工资支付进行监督,督促其依法支付农民工工资。二、恶意拖欠农民工工资怎么办?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《...
劳务
分包是什么意思
答:
劳务
分包的意思如下:劳务分包是指施工总
承包
企业或专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务分包企业完成的活动。这种分包方式要求分包人必须具备法律规定的资质,并且在履行合同过程中,必须直接向
农民工
支付
工资
,确保其权益不受侵害。此外,法律明确禁止将承揽的劳务分包工程再转包或分包...
建筑工地
农民工
用
工工资
谁用工谁负责的相关政府文件
答:
在工程建设领域,施工总
承包
企业(包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业,下同)对所承包工程项目的
农民工工资
支付负总责,分包企业(包括承包施工总承包企业发包工程的专业企业,下同)对所招用农民工的工资支付负直接责任,不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资,不得将合同应收工程款等...
劳务
公司
承包
工程亏损没钱支付
农民工工资
,甲方有责任支付农民工工资吗...
答:
这个
劳务
公司
承包
工程,如果说亏损了,那么这个亏损肯定不是工资上的亏损,他该支付工资的还是要支付工资,但是因为是劳务公司,所以甲方没有责任去给他垫付这个
农民工工资
的
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