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劳动监察大队责令仍不支付
劳动监察大队
对拖欠工资单位的处罚方式
答:
法律主观:拖欠工资的个人和单位,
劳动监察大队责令
其限期支付;逾期
不支付
的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期
支付劳动
报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬...
个体老板拖欠工资,
劳动监察大队
调解后还是拖欠工资不给,应该怎么办...
答:
如果经过
劳动监察大队
调解,单位还
不支付
相应的费用,可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如果单位
仍然
拖欠工资的,可以向当地的劳动行政管理部门举报,也可以直接向劳动仲裁机关提起劳动争议仲裁申请。申请劳动争议仲裁,索要工资和赔偿金,仲裁裁决书发生法律效力申请人民法院执行。法律分析 找劳动监察部门帮忙催讨...
向
劳动监察大队
投诉后老板还是不给工资
答:
当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由
劳动监察大队责令
用人单位
支付
工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼。经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行。属于劳务欠款类的可...
劳动监察大队责令
限期
支付
答:
法律分析:涉嫌恶意欠薪罪的,可以报警处理。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打电话投诉。也可以到劳动局
监察大队
投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额
支付劳动
报酬。用人...
公司拖欠工资不给我
劳动监察大队
不管怎么办?
答:
也可以到劳动局
监察大队
投诉。还可以申请劳动仲裁。法律分析一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求
支付
工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的
劳动监察
投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁...
劳动监察大队
对拒
不支付
农民工工资的单位有怎样的处罚权利?
答:
在提起公诉前
支付劳动
者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。《劳动保障
监察
条例》第二十六条:用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别
责令
限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期
不支付
的,责令用人单位按照应付金额...
经
劳动
局调解后工资
仍不
解决怎么办
答:
法律分析:1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法
监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并
责令
其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额
支付劳动
报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。3、最...
劳动监察大队
已经
责令
甲方付给拖欠工人工资,甲方以各种借口不给钱,我...
答:
你可以有以下两种途径解决拖欠工资:1、你可以到当地劳动局
劳动监察
投诉;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求
支付
工资和25%额外经济补偿金。《劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
经过
劳动监察大队
调解后还不付工资怎么办
答:
劳动监察大队
接到投诉后,会向拒发工资的公司责任人发出《
责令
改正通知书》,责令公司限期
支付
员工工资; 2、劳动仲裁委员会。经投诉后没解决的,员工可以找所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,并且需要提供相应的证据材料; 3、人民法院。经劳动仲裁后没解决的,那么建议可以在仲裁裁决之日起十五日内去...
拖欠工资
劳动监察大队不
给解决问题怎么办
答:
法律主观:用人单位拖欠工资的,劳动者找
劳动监察大队
投诉是有用的,劳动者也可以直接申请劳动仲裁,要求用人单位
支付
被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人...
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