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单位疏忽漏缴社保6个月
在厦门因公司晚交了
6个月
的
社保
,说没有连续不能算积分且预约不了,我...
答:
去开证明 证明是因公司人事
疏忽
造成 故补缴
6个月
医
社保
单位疏忽漏缴社保
5
个月
答:
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月...
单位漏缴社保
怎样补缴
答:
(4)职工在参保期间,因工作
单位
变动等原因中断社会保险关系需补缴近三
个月社会保险
费时,用人单位可直接通过社会保险信息系统企业管理子系统报盘,并打印相关
社保
补缴明细表进行申报。社保补缴需要的材料 (1)单位申请补缴员工社保的申请报告;(2)员工及经办人身份证复印件;(3)有效的劳动关系合同;(4)经员...
公司
漏缴
医保怎么给员工补
答:
首先,由用人
单位
负责进行补缴。若造成医疗保险断交之责任在于用人单位本身,那么其可依照如下流程进行补缴工作:a.对补缴所需关键信息进行核实。主要了解需要进行补缴之人及补缴期间等具体信息。b.准备相关法律文件。包括《
社会保险
补缴明细表》以及《基本医疗保险补缴情况表》等,并需加盖用人单位公章予以确认。
社保
公司忘记给我交了,能补缴吗?
答:
可以补缴。正常情况下,一般
单位
只能做2
个月
的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。缴费单位(不含个体、自由职业者)
漏缴
职工养老保险费的,应带以下材料到各
社保
经办机构办理基本养老保险费个案补缴:1、职工档案和养老保险手册;2、《补缴基本养老保险费申请表》;3、劳动合同、工资发放明细...
单位疏忽漏缴社保
一
个月
答:
法律分析:可以要求
单位
补缴
社保
。社保补缴方式:以个人名义参保的,如果
漏缴
不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险...
由于企业
社保
经办人员的
疏忽
导致本人社保晚交二
个月
,怎么办?
答:
由
单位
补交。
发现企业给某员工漏交一
个月社保
,补交会被罚款吗?
答:
当然不行!
单位漏缴
了
社保
,被漏缴的人要主动要求单位给予补交,如果单位不同意,请保留好在该单位工作的相关证明,如考勤记录、工资条、有本人签字的相关文件等,然后向劳动仲裁部门申请仲裁。
单位疏忽漏缴社保
一
个月
答:
单位疏忽漏
交
社保
一
个月
是可以办理补缴,具体而言:向用人单位提出,然后用人单位向社保局提出申请。单位有义务为职工补缴。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第二条规定:国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况...
与
单位
签订用工合同,单位由于某种失误未给我缴纳养老保险怎么办?_百度...
答:
你现在最关键的是:依据合同和单位工资凭证、
社保
帐单,到当地劳动仲裁部门要求单位履行合同,补缴应该缴纳而因
单位疏忽
而遗漏的社保金;需要提请注意的是:任何单位或个人都无法未经仲裁或法院补缴社保金。通过仲裁或法院,才可以补缴当年未缴纳的部分社保金。
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