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基层管理最重要的是什么
对于
基层管理
者而言,
最重要的是
()
答:
对于基层管理者而言,最重要的是()
A.技术技能
B.人际技能 C.概念技能 正确答案:A
对于
基层管理
者来说,以下( )是
最重要的
。
答:
所以对于基层管理者来说,
最为重要的应是技术职能
,所以排除BCD,选A。
对于
基层管理
者来说,以下哪种技能是
最重要的
()。
答:
技术技能对基层管理者来说最为重要
,因为他们的大部分时间都是指导、训练、帮助下属人员或回答下属人员的有关问题,因而必须熟悉下属人员所做的各种工作。同时,具备技术技能,方能更好地指导下属工作,更好地培养下属,成为受下级成员尊重的有效管理者。D项错误,概念技能是管理者对复杂情况进行抽象和概念...
对于
基层管理
者
最重要的
技能是()
答:
人际关系技能对于所有层次的管理者都是重要的
,对于督导管理者尤其如此,因为他们有一半的时间在使用人际关系技能。
专业技能
亦即实际操作技能,是指能够理解和有效监督具体任务执行所必需的实践和技术能力。基层管理者应拥有足够的技术性技能以保证工作有效运转,而其他管理者拥有充分的技术性技能以保证组织的竞争...
基层管理最重要的是什么
答:
灵活,平衡,和谐,态度 基层的管理是管理最底层的员工
,而员工是直接面对我们的上帝,所以基层的管理需要员工与上帝之间要灵活,领导者与员工之间要平衡,有距离也要合作无间,而员工与员工之间则需要和谐,管理者与员工面对着我们上帝的态度,这才是最重要的!
你觉得
基层管理最重要的是什么
??
答:
灵活,平衡,和谐,态度
基层的管理是管理最底层的员工,而员工是直接面对我们的上帝,所以基层的管理需要员工与上帝之间要灵活,领导者与员工之间要平衡,有距离也要合作无间,而员工与员工之间则需要和谐,管理者与员工面对着我们上帝的态度,这才是最重要的!
对于
基层管理
者而言
最重要的
技能
是什么
答:
该管理者最重要的技能是
技术技能
。这是因为基层管理者需要指导团队成员完成具体的工作任务,并且需要能够解决各种技术问题。如果基层管理者不具备必要的技术技能,它们将无法有效地完成这些任务。除了技术技能外,基层管理者还需要掌握其它技能,例如领导力、沟通能力和团队合作等。这些技能可以帮助基层管理者更好...
基层管理
者
最重要的
素质
是什么
答:
对于基层管理人员而言,
专业技能是最重要的
;高层管理侧重于:洞察能力、决策能力、创造能力、统筹能力、批判能力、个人品德、自我控制能力、自我学习力、概念思维、战略眼光、团队领导、发展他人的能力等;中层管理侧重于:判断能力、领导能力、协调能力、沟通能力、专业能力、目标设定能力、业绩考核能力、教练与...
对于
基层管理
者而言
最重要的
技能
是什么
答:
技术技能
。对于基层管理者而言,最重要的技能是技术技能。这是因为基层管理者通常需要直接管理一线员工,而这些员工通常不具备较高的技术能力,因此基层管理者需要具备足够的技术知识和技能,能够指导员工完成工作任务,解决技术问题,提高工作效率和产品质量。
对
基层管理
者来说具备良好
的什么是最为重要的
答:
对于
基层管理
者来说具备良好的沟通能力是
最为重要的
。基层管理者需要与员工、上级领导、客户等多方进行沟通。良好的沟通能力可以帮助他们更好地理解他人的需求和期望,从而做出更明智的决策。此外,良好的沟通能力还可以帮助他们在团队中建立信任和尊重,提高团队的凝聚力和执行力。对于基层管理者来说,良好的...
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