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工伤后单位需要赔偿哪些费用
员工
工伤单位需要赔偿哪些费用
答:
伤残津贴
、生活
护理费
、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、康复性治疗费用、工伤住院治疗
伙食补助费
、外地就医的交通费、食宿费等等、
一次性工伤医疗补助金
、劳动能力鉴定费外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金。
工伤
补助有
哪些费用
答:
工伤补助有医疗费、伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费、伤残辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金
。 一、医疗费 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目...
工伤
公司
需要赔偿哪些费用
答:
工伤公司需要赔偿的费用主要包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费、停工留薪期间的工资以及一次性伤残补助金等
。一、医疗费用 工伤员工因工作受伤所需的医疗费用,包括挂号费、检查费、治疗费、手术费、药费等,均应由公司承担。这是保障工伤员工得到及时有效治疗的基础。二、住院伙食补助费...
工伤单位要赔偿哪些费用
答:
工伤单位要赔偿的费用主要包括医疗费用、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等
。这些费用的赔偿旨在保障工伤员工的基本生活和医疗需求,维护其合法权益。一、医疗费用 工伤员工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗所需的费用...
工伤赔付
都有
哪些赔偿
答:
一、医疗费用赔偿 工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要进行治疗的,其医疗费用应由工伤保险基金支付
。这包括挂号费、住院费、手术费、药费等与治疗相关的各项费用。工伤职工应保留好相关票据,以便在申请赔偿时提供证明。二、工伤津贴赔偿 工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月...
工伤赔偿哪些费用
由
单位
承担
答:
工伤赔偿中由用人单位承担的部分包括:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的
伤残津贴
;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。《社会保险法》第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取...
员工
工伤单位需要赔偿哪些费用
答:
法律分析:不同的伤残等级,赔偿费用项目和标准不同。法律依据:根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的
医疗费用
和康复费用;(二)
住院伙食补助费
;(三)
到统筹地区以外就医的交通食宿费
;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;...
单位
对轻微
工伤的
待遇
赔偿哪些费用
答:
如果
单位
缴纳过工伤保险,除停工留薪期的工资及一次性就业补助金
需要
公司支付外,其他项目一般都是由工伤保险支付的;如果单位未替劳动者办理工伤保险开户的,所涉及的所有
赔偿
应全部由单位承担;如果单位替劳动者办理过工伤保险登记只是未缴纳保险
费用
的,劳动者发生
工伤后
能及时补缴的,...
工伤单位赔偿哪些
项目
答:
参保单位职工发生工伤后,在工伤保险基金支付范围以外,用人单位应承担三项费用:职工治疗工伤期间的工资福利。五级、六级伤残职工按月领取的
伤残津贴
。职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的,不得低于当地最低工资标准。社会保险法将原来由用人单位支付的工伤职工"
住院伙食补助费
"、"到统筹地区以外就医的交通...
工伤后单位需
承担
哪些赔偿
答:
1、
住院伙食补助费
。2、转外地治疗的交通、食宿费。3、停工留薪期内的工资福利及陪护。
4、伤残津贴
。五级至六级的伤残职工,单位难以安排工作的,按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%、60%。5、
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
。 一、工伤后单位需承担哪些赔偿 用人单位承担的工伤待遇...
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