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我是一个小包工头有工人受伤
我是小包工头
我工地
工人受伤
了
答:
1. 法律分析:
小包工头
实际上是指负责工地上的带工人员。如果工地上的
工人受伤
,需要具体情况具体分析。首先,需要查看包工头与甲方签订的合同类型。如果是承揽合同,那么工人的受伤责任应由包工头承担。相反,如果是包工合同,那么受伤的工人应由建筑公司负责。2. 法律依据:《工伤保险条例实施细则》第...
我是一个
农民工
小包工头
,我的
工人
在工地上干活受了工伤,我应占多大的...
答:
应负主要的赔偿责任。作为小包头工,在法律上称之为雇主,
工人
是雇员,存在雇佣关系,当在工地
受伤
后,首先需要做工伤鉴定,保留相关证据,然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请,另外与工人协商进行赔偿。治疗期间发生的一切费用和损失都需要进行赔偿。法律分析
包工头
跟工人之间属于雇佣关系,根据相关法...
我是一个
木工
包工头
,我又把活包给一
工人
,而这个工人在地上
受伤
了,请问...
答:
木工
包工头
把活包给
一工人
,而这个工人在地上
受伤
了,木工包工头要承担连带赔偿责任。根据相关法律法规,出现工伤时,未依法为被派遣员工缴纳社保的劳务派遣单位对员工的工伤保险待遇损失与用工单位承担连带赔偿责任。法律分析木工包工头把活包给一工人,属于一种劳务派遣行为。由劳务派遣机构与派遣劳工订立...
小包工头
的
工人受伤
谁负责
答:
小包工头
招用的
工人受伤
的,由具有用工主体的承包单位负责。包工头是自然人,不具有用工主体资格,招用的劳动者,发生工伤事故受到伤害的,由具有用工主体的承包单位承担工伤保险责任,但具有用工主体的承包单位承担工伤保险责任之后,可以向其追偿。小包工头的工人受伤的处理流程如下:1、及时报警。在工...
跟着
小包工头
干活
受伤
了怎么办
答:
无论是大小
包工头
,都是自然人,不具有法定用工主体资格,具有法定用工主体资格的承包单位把工程转包给包工头,包工头招用的
工人
,在从事承包业务中遭受工伤事故伤害,由具有法定用工主体资格的承包单位承担工伤保险责任。工伤职工可以承包单位为用人单位申请工伤认定和劳动能力鉴定,向承包单位主张工伤保险...
我是一个包工头
我清包工
工人受伤
答:
法律主观:按你说的情况,
包工头
如是有资质的,参考工伤处理;如果是没有资质的按普通雇佣关系处理:如果是工伤按《工伤保险条例》走,享受工伤保险待遇,如果是雇佣关系,按人身损害赔偿走。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当...
小包工头
的
工人受伤
怎么赔偿
答:
1.
包工头
在此承担的是人身损害赔偿责任。如果
工人
的
受伤
是因为雇佣关系以外的第三人造成的,工人可以请求第三人承担赔偿责任。包工头承担连带赔偿责任的,可以向农民工或者第三人追偿。2. 工伤认定标准:- 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;- 工作时间前后在工作场所内,从事与工作...
小包工头
的
工人受伤
谁负责
答:
在建筑行业中,
小包工头
通常负责组织
工人
进行具体工作。如果在其施工过程中,工人发生了工伤,责任归属应当由具备合法用工主体的承包单位承担。由于包工头通常作为自然人并不具备正式的用工主体资格,因此,他招募的工人在工作中
受伤
时,工伤保险责任应由实际用工的承包单位来承担。在承担了工人的工伤赔偿后...
在工地,
我是小包工头
,我雇的
工人受伤
了,工人需要赔偿,我没有能力赔偿...
答:
建议配合伤者进行索赔,这样对对伤者最有利。声明一点,这样的案例我们操作过很多,我的回答几乎是肯定的。如果伤者在工地干活的证据充分,能够证明与公司存在劳动关系,伤者也可以申请认定工伤,直接向公司主张工伤保险待遇。这个方式取证难度大,诉讼时间长,不是首选。
小包工头
是否承担工伤保险责任按照与转包...
跟私人
包工头
干活
受伤
责任主体是谁?
答:
包工头工人受伤
由雇主责任。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的,雇佣合同可以是口头也可以是书面的。雇佣合同在我国法律没有明确规定,但大陆法系各国一般都对雇佣合同设有规定。1、它的主体双方具有平等性,没有隶属性...
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