22问答网
所有问题
当前搜索:
明确组织架构的意义
管理的实践读后感
答:
本人在网上猎书时,无意中买下了这本《管理的实践》,原本没有对它给予很大的期望,不想刚读过序言部分,就深深的抓住了我的需求,它是如此系统、如此丰富博大,它使我第一次知道了企业经营的目的不在企业本身,而在企业外部,即创造与满足顾客,第一次认清了决策过程的细腻和重要,第一次认清了
组织的架构
必须服务服从...
新公司成立会议纪要
答:
(一)、集团
组织
人事
架构
分为“两大体系”、“八大中心”。“两大体系”分别为“业务体系”、“管理体系”;“八大中心”分别归口到“两大体系”。其中,“业务体系”下辖战略与营销中心、产品与技术中心、建设中心等三大中心,“管理体系”下辖总裁办公室、管理中心、财务中心、招标与采购中心、城市服务中心(即物管中心...
为什么美团和摩拜都能在短时间快速发展起来?
答:
2018年美团进行了新的一轮
组织架构
调整,形成"两大平台、两大事业群、两大事业部"模式,
明确
基于LBS的服务定位和美团点评用户平台的核心地位,指派对公司理解更深、善于调动资源的老人陈旭和陈亮、陈旭东管理独立事业部,负责创新业务拓展,同时将到店、到家事业群交给新人管理,激发成熟业务的创新活力。在深挖餐饮产业链...
商业银行的数字化转型
答:
1、构建适应于数字化转型的
组织架构
。在银行数字化转型过程中,面临的最大挑战往往是原来的组织架构难以支撑敏捷反应和快速决策;2、有效发掘大数据的内在价值。商业银行拥有大量的客户数据和交易数据,是数字化时代最重要的生产要素和财富。银行数字化转型中,一方面需要把大数据用于合规、风险管理、审计与资产...
如何保障战略执行.pdf
答:
战略实施需要从重机板块的打造入手,提出重机板块业务整合方案、重机板块
组织架构
调整方案、部门职责界定等一系列的工作,同时总部平台打造、造船板块优化、服务板块筹备等各个子项目也要跟进,因此战略实施专家小组需要对工作进行
明确
切分,采取子项目的模式逐步推进,按照项目制的工作模式进行运作。4、战略实施...
战略人力资源管理与传统
意义
上的人力资源管理
有什么
区别
答:
通过这些经验总结出集团人力资源管控五大思路:第一,突破用单体公司的HR管理手法去解决集团面HR问题的局限,真正在集团层面来思考、分析和解决HR问题,至少要从如下6个层面来思考:跨产业、跨地域、高速度、内部交易、产业组合、母子冲突;第二,
组织结构的
职等结构,职业发展通道均应由集团公司统一制定,首先实现各子公司内部...
企业发展与核心竞争力
答:
这种核心竞争力对客户能够感知到的产品价值有什么重大
意义
?假如失去这种核心竞争力,我们将会在未来丧失哪些商机?建立战略
架构的
直接好处就是解决企业运营的关键问题——为资源分配问题提供一个决策模板。普拉哈拉德认为战略架构并不只是对某种具体产品或者具体技术的预测,而是一种更宏观的规划,它揭示了客户对功能的要求、...
框架是什么意思
答:
4. 总结
意义
:总的来说,框架是一种重要的
组织
和指导工具。它能够帮助人们更好地理解和处理复杂的事物,提高工作效率和准确性。通过对事物进行
结构
化组织和分类,框架能够帮助人们快速把握事物的核心要点,从而更好地进行决策和实践。因此,在各个领域中,框架都得到了广泛的应用和重视。
棣栭〉
<涓婁竴椤
64
65
66
67
68
69
70
71
72
76
其他人还搜