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老板找借口拖欠工资怎么办
个人
拖欠工资
最快最直接的解决
答:
法律分析:被拖欠工资时最好是采取以下措施:1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接
找老板
协商处理。2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明工资被拖欠,还可以直接向法院申请支付令。3、被
找借口拖欠工资
,在劳动关系存续期间...
拖欠工资
找不到
老板怎么办
答:
3、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付
劳动报酬
。用人单位
拖欠
或者未足额支付劳动报酬的,人民法院应当依法发出支付令。 以上知识就是小编对“上班完后不发
工资
也联系不上
老板怎么办
”这一问题进行的解答,可见我国相关法律明确规定用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额...
欠薪
老板
联系不到可以报警吗
答:
法律分析:欠薪老板联系不到可以报警,但没有什么作用,不建议报警,员工可以采取以下措施:1、
找老板
协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理;2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资;3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被
找借口拖欠工资
,在...
老板拖欠工资
,并威胁员工,员工该如何要回?
答:
吓唬 小孩子的,没事的。
主动辞职,公司还拖一个月的
工资
不给,该
怎么处理
?
答:
公司不应该
拖欠
员工
工资
。最后我个人觉得对于任何公司来说,都不应该选择在员工进行辞职之后拖欠员工工资。因为通过这种方式会让辞职之后的员工那些拥有不舒适的感觉,而且也会让在职的员工对公司产生一些不好的看法。所以公司应该在员工进行辞职之后,选择在规定的时间内结清员工的工资。通过这种方式可以让公司...
公司
拖欠工资
算违法吗?
视频时间 00:31
合作合同
拖欠工资怎么办
答:
被拖欠工资时最好是采取以下措施: 1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接
找老板
协商处理。 2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明工资被拖欠,还可以直接向法院申请支付令。 3、被
找借口拖欠工资
,在劳动关系存续期间...
老板
态度恶劣,不给
工资
,
怎么办
?
答:
1、明确表示拒不作为的,即明确拒绝支付劳动者
劳动报酬
的,应当然地认定为故意。包括无正当理由
拖欠
,不论是否以非法占有为目的。2、虽表示应支付,但主动实施作为,为不支付
找借口
的,应认定故意。如无正当理由转移财产,造成无支付能力假像的;用人单位主要负责人或指使发放劳动者劳动报酬的工作人员逃匿...
我辞职了,可是
老板
拖着
工资
不发,找些
借口
,可以去告他吗
答:
解除劳动合同时的
工资
支付时间详见《工资支付暂行规定》第九条,经济补偿金支付时间详见《劳动合同法》第五十条。如果不按时支付,可以要求按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定加付赔偿金。如果你想全面维护你的合法权益,建议你看一下《劳动法》、《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》,你才能...
辞职后
老板找借口
少发
工资怎么办
?
答:
先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的
工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人...
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