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贵州省事业单位职工请假规定
事业单位
假期有关
规定
答:
事业单位假期有关
规定
主要包括年休假、病假、事假、婚假、产假等。具体规定如下:年休假是
事业单位员工
的一项基本权利,员工连续工作满一年后,可以享受带薪年休假。休假时间根据员工工作年限而定,一般为5至15天不等。员工在年休假期间,享受与正常工作期间相同的工资待遇。病假是员工因病无法工作时享受的假...
事业单位
能请3个月事假吗?
答:
事业单位
能请3个月事假。事业单位事假
请假
最长不超过6个月,超过的时间不能计算工作年限,
工作人员
连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以按照相关法律
规定
可以解除聘用合同。
职工
探亲假期明细如下:1、职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天;2、未婚职工...
事业单位人员请假管理条例
答:
一、请假类型及条件
事业单位人员请假
包括病假、事假、公假等多种类型。员工在请假前需了解各类请假的具体条件和要求,如病假需提供医疗证明,事假需提前申请并得到批准等。二、请假申请程序 员工在需要请假时,应提前向所在部门或单位提交请假申请,并填写请假申请表。请假申请表中应包含请假类型、请假时间、...
行政
事业单位
病假
规定
答:
行政
事业单位员工
因病
请假
需符合
规定
,须经医疗机构认定且不少于3天。一般情况下,享受带薪病假不超过12个月,但如实情需要,可酌情延长。未经医疗机构认定的请假,算作无薪假期。行政事业单位员工因病请假需符合相关规定。首先,需经医疗机构出具病假证明。病假期限一般不少于3天,超过1年则需经医疗机构重...
事业单位
休病假
规定
是什么?
答:
事业单位休病假
规定
了请病假的程序及病假工资发放标准和医疗期计算办法等。
事业单位职工
因病需要就医的,应当向单位人事部门申请,病假期限在6个月以下的,按照基本工资的80%发放工资。病假医疗期限最长是2年。 一、事业单位休病假规定是什么?1、长期请病假,按管理权限,在当地组织人事部门履行
请假
手续。
事业单位
休病假
规定
是怎样的
答:
事业单位
休病假
规定
如下:一、病假规定概述 事业单位病假规定是为了保障
职工
因病需要休息的权利,维护职工身体健康,确保正常工作秩序。根据相关规定,职工在患病期间,有权申请休病假。病假期间,单位应保障职工的基本工资待遇,并为其提供必要的医疗帮助。二、病假的申请与审批 1. 申请病假:职工因病需要...
事业单位请假
最长不超过多久
答:
超过的时间不能计算工作年限。
工作人员
在一年内
请事假
累计超过20天的,不再享受当年的
职工
休假待遇。旷工或者因公外出、
请假
期满无正当理由逾期不归,连续超过15个工作日,或者一年内累计超过30个工作日的,按照国家《
事业单位
人事
管理条例
》
规定
可以解除聘用合同。事假期间的工资待遇 ...
事业单位请假
最长不超过多久
答:
事业单位
一年请假不得超过20天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。工作人员应休年休假当年日工资收入的计算办法是:本人全年工资收入除以全年计薪天数。事假怎么扣工资1、
工作人员请事假
全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天...
事业单位职工
重大疾病休假
规定
答:
事业单位职工
请病假
规定
如下:1、机关工作人员患病应及时向主管领导
请假
,并递交病假条,由主管领导签字,报人事科备案;2、
事业单位工作人员
患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案;3、一般机关事业单位的工作人员请病假都是直接要向主管的领导递交病假条的,...
事业单位请假制度
管理规定是什么?
答:
事业单位
请假制度
管理规定是:一、机关
事业单位职工
按规定享有应有的休息和因并因事请假的权利。二、职工休假、请假须按管理权限和程序履行相应的登记、请假、销假手续。三、休假制度:(一)公休假和国家法定节假日 机关事业单位职工每周享受周六、周日2天公休假。每年享受元旦1天、春节3天、“五·一”国际...
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