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过渡性养老金怎样算
过渡性养老金
是
如何计算
的
答:
法律分析:过去的过渡性养老金=月平均缴费工资×享受比例
。2.养老保险并轨后的过渡性养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(1.2%)。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月...
过渡性养老金计算
公式
答:
过渡性养老金=指数化月平均缴费工资×R×中人临界点之前的本人缴费年限
其中:R为计发系数,其值在1%到1.4%之间,由各地测算后确定;指数化月平均缴费工资=某中人退休时当地上年职工平均工资×本人缴费工资平均指数。中人临界点之前的本人缴费年限,对统一制度之前实行办法一和办法三的地区而言,本人缴费年...
过渡性养老金如何计算
答:
绝大多数地区过渡性养老金的计算公式=退休时当地上一年度的社平工资×(1+个人平均缴缴费指数)÷2×视同缴费年限×过渡系数(1.0~1.4)×1%另外
,过渡性养老金并非所有人都可以享受,在建立养保险个人缴费制度前,在国企、大集体、机关事业单位工作的的正式的连续的工龄,为视同缴费年限,无需缴纳...
过渡性养老金是怎么计算
的
答:
法律分析:
1、计算每月缴费指数:取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资,除以当年度本市在岗职工月平均工资
。2、计算平均缴费指数:将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加,除以其缴费年限的月数,得出平均缴费指数。3、计算指数化月平均缴费工资:将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗...
机关事业单位
过渡性养老金计算
方法
答:
机关事业单位过渡性养老金计算方法包括:指数化月平均缴费工资和享受比例
,并根据不同地区有相应的支付方案和计算方法。虽然《社会保险法》未规定过渡性养老金,但它是特定条件下的临时措施,不会在新法中规定。我国法律保护劳动者的退休金权益,要求缴纳15年以上社保的劳动者享受退休金保障。过渡性养老金=...
过渡性养老金
是
如何计算
的
答:
1、过去过渡性养老金=月平均缴费工资×享受比例
。其中,月平均缴费工资是指平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资;享受比例为:1)1992年7月前的缴费年限不超过25年者,其享受比例为1992年7月前的缴费年限×1.2%;2)1992年7月前的缴费年限超过25年者,其享受比例为30%+(1992年7月前的...
安徽省
过渡性养老金计算
方法
答:
安徽省
过渡性养老金计算
方法如下:过渡性养老金=指数化平均缴费工资乘缴费年限乘1.2%。其中,指数化平均缴费工资=退休时上年度全省在岗职工月平均工资乘本人平均缴费工资指数。本人平均缴费工资指数=(本人退休时历年缴费工资指数之和除实际缴费年限)。本人退休时历年缴费工资指数=当年本人缴费工资除当年全省...
过渡性养老金
一般多少钱
答:
1、退休人员的月平均缴费工资;2、缴费年限;3、过渡系数。
计算
公式为:
过渡性养老金
等于退休时全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人的视同缴费指数,再乘以视同缴费年限,最后乘以过渡系数(1.2%)。计算出的金额,与基础养老金和个人账户养老金相加,构成退休人员的总养老金。不同地区可能会有不同的...
过渡性养老金如何计算
答:
过渡性养老金的算法:
本人指数化月平均缴费工资×享受比例
。而1992年7月31日前缴费年限未超过25年的,其享受比例为上述日期前的缴费年限×1.2%;缴费年限超过25年的,其享受比例为30%+(上述日期前的缴费年限-25)×1%。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到...
养老金过渡
系数
怎么算
答:
法律分析:过去
过渡性养老金
平均缴费工资×享受比例。其中,月平均缴费工资是指平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资受比例为:1992年7月前的缴费年限不超过25年者,其享受比例为1992年7月前的缴费年限×1.2%。《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》六、改革基本养老金计发办法。为与...
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