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领导安排人接替工作
你是一项目负责人,可在即将完工之际,
领导
却
安排
他人接手了你的
工作
,此...
答:
自己的
工作
。面对这种情况,我想
领导
是出于单位全局利益的考虑,可能
别人
比我更适合该项目的后 期工作,或者别的项目有需要我的地方,所以我不会有任何的情绪,而是会服从领导的
安排
, 并将手中有关的工作交予我的接手人并认真的做好交接工作。在后期的工作中,如果仍有需 要的地方,我也会积极的配合...
你是一项目负责人,可在即将完工之际,
领导
却
安排
他人接手了你的
工作
,此...
答:
1、看
别人
接手后
工作
自己干什么。如果是
领导安排
其他更重要的工作任务,可以欣然接受,否则应问清楚所以然。2、看自己工作的效果,如果即将完工时属于关键时期,领导安排更加得力的人接手工作亦属无可厚非。3、看单位性质,如果是国企,一般不能把即将到手的桃子让别人摘的,领导有私心的话,可以向上级反...
领导
让
别人
替我做以前的
工作
,给我重新
安排
新的工作,说明什么?
答:
如果
领导
让
别人
替你做以前的
工作
,同时给你重新
安排
新的工作,这可能表明领导认为你的能力和工作经验可以胜任新的任务,并希望你能够承担更高级别的工作职责。此外,领导可能认为你的以前的工作已经完成,已经足够稳定和可靠,可以由其他员工承担。这也是一个鼓励你进一步发展和提升能力的机会,同时也需要你尽...
同事要辞职,但是招不到人,
领导
让我暂时顶替他的
工作
,我该怎么办?_百度...
答:
领导现在安排你
接替
小张原来的纪录片工作,说明你能胜任这项工作。薪资计算方法?在安排方式上,
领导者
们也有两种选择。领导把你的生产计划
工作安排
给
别人
做,你临时代替小张的纪录片工作。换句话说,你还有工作。你不仅要继续做好生产计划工作,还要负责单一的工作。换句话说,你做了两件事。报酬怎么计算?
领导
趁我不在的时候,找人代替我
工作
还不让我离职时什么意思?
答:
如果要是你没打算辞职,而老板就找个人来
接替
你的
工作
,有两种可能,第一:你已经在老板心中pass了,最好自己主动点辞职走人。第二:就是老板准备给你换岗位了,具体是升是降是好是坏,就要看你自己平时的表现了。自己工作给不给力,老板和你都很清楚。网友三:首先应该自我反省一下,回忆近段时间...
我还没辞职,老板就找了一个人过来替代我,我该怎么应对?
答:
最好的办法就是向老板表明自己的真实想法。对于老板来说,选择
安排
一个人顶替你的位置,有可能就是想要把你辞退,如果不想被辞退的话,就要找好下家,要么就是
工作
认真点,做好自己的事情,提高自己的重要性,或许老板还有可能会回心转意,如果是真的是这种的情况的话,那么作为员工,你应该好好的自我...
领导
让我代替一起
工作
的同事,我觉得这样不合适。我不想抢
别人
的饭碗...
答:
你并不想别抢
别人
的饭碗,其实。这个事情。你要正确的看待
领导
对
工作
。总是要有一些
安排
的,并且要追求一定的效益最大化的因此。领导,既然安排你代替一起工作的同事的岗位,说明领导对你是认可的信任你。相信你能胜任,那个工作。这虽然是一个很难处理的事情,但是。面对领导的安排,也要服从的,因为...
你被
领导安排
了一个打杂岗位,又让同事带你做他的
工作
,你会有什么想法...
答:
按照常理说,一个人一旦被
安排
到打杂的岗位,就基本上没前途了。但是,
领导
却又安排其他同事来带你做他的
工作
,这是准备让你
接替
那个岗位的意思,说明你受重用了……如此两种状态同时出现在你一个人身上,这就说明一个问题:你是新人,目前能力还不足,需要提升自己。所以你现在只能做打杂的工作。但是...
在自己没辞职的情况下,老板找了另外一个人来替自己这要怎么办?_百度知 ...
答:
如果不打算辞职,老板找个人
接替
你的
工作
,有两种可能性。首先,已经进入了老板的脑海。最好辞职,主动离开。老板准备改变你的位置。上升还是下降,好还是坏,取决于平时的表现。老板和都很清楚工作是否好不好。应该反省一下自己,回忆一下最近几天工作有没有开小差,
领导
交给任务有没有完成,有没有因为...
单位
工作
重新分工后
领导安排
同事来接手我的工作,但是同事不愿意来接手咋...
答:
最近我也遇到了同类的问题,因为这个
工作
不好做,所以接受的同事不愿意接受,那也没办法,只有跟
领导
再次的汇报,让领导做她的的思想工作。工作都是公司的你不接也得接。我们老板说不接就换人,没什么大不了的,所以你有上司别怕。
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其他人还搜
老板让人接替我的工作
什么样的人容易成为领导
现在的岗位老板又找了个人
接替病逝人的工作好吗
领导安排人接手我的工作
领导不安排你工作安排其他人
自己工作被别人接手
领导安排其他人给我布置工作
突然让别人来接手我的工作