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3000元交五险金还有多少钱呢
工资
3000五险
一金扣
多少钱
一个月
答:
法律分析:例如每个月
缴纳
的“
五险
一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10元,按照以上规定计算,一个月
3000交
完五险一
金还剩
:3000-3000×19%+10=2420元。 计算方法: 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的...
一个月
3000五险
一金需要
交多少钱
答:
法律分析:自己每个月
缴纳
的“
五险
一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10元,按照以上规定计算,一个月
3000交
完五险一
金还剩
:3000-3000×19%+10=2420元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障...
3000元
工资扣完
五险
一
金还剩多少钱
答:
法律分析:3000的工资不需要缴纳个人所得税,所以扣除个人需要缴纳的五险一金后,
还剩下3000-3000*(0.08+0.02+0.003+0.08)451元
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
工资
3000五险交多少钱
一个月
答:
综上所述,一个月工资3000元的个人在缴纳五险一金时,
大约需要支付480元至580元左右
,具体金额取决于所在地区的政策规定和住房公积金的缴纳比例,其中包括养老、医疗、失业保险以及住房公积金,还可能包括年度大病统筹费用。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险...
3000块交
完
五险
一金剩
多少
答:
法律分析:二千四百二十元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法
缴纳
社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
3000
扣除
五险
一
金还有多少钱
答:
法律分析:
3000
的工资不需要
缴纳
个人所得税,所以扣除个人需要缴纳的
五险
一金后,还剩下2451元 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助...
工资
3000
要
交五险
一金要
交多少呢
?
答:
个人一个月要交大约400-500元。根据
五险
一金的
缴纳
比例,五险一金单位需要缴纳38%47%,员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为
3000元
,按照最低的缴纳标准,大约一个月需要缴纳400-500元,另外每年的还需要扣除一笔大病统筹的费用,大约100多,单位需要缴纳差不多600-700元。3、五险一金是税前扣还是...
3000元五险
一金扣
多少钱
答:
在工资不够缴费基数下限时,所在单位按照缴费基数下限进行缴费,那么工资
3000元五险
一金每月扣除金额为:3613*(8%+0.2%)+5557*2%+2500*12%+3=710.4元。我们通过以上关于3000元五险一金扣多少钱内容介绍后,相信大家会对3000元五险一金扣
多少钱有
一定的了解,更希望可以对你有所帮助。
我的工资是
3000
扣除
五险
一金实际每月到手的应该是
多少钱
啊?_百度知 ...
答:
3000工资扣除
五险
一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资
3000元
,五险一金按16%
缴纳
(养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%,公积金5%,因地区规定可能略有差异)为480元,扣除五险一金后剩余工资为2520元。所以如果感觉工资比较少,这是因为工资已经扣除了五险一金,所以实际到手的钱就...
月薪
三千五险
一
金交多少
答:
一个月
三千五险
一金大约是480。1、养老保险:个人
缴纳
8%,单位缴纳20%,即个人240元,单位缴纳600元。2、医疗保险:个人缴纳2%,单位缴纳10%,即个人60元,单位缴纳300元。3、工伤保险:由单位全额缴纳,一般情况下是0.2%左右。4、失业保险:个人缴纳0.5%,单位缴纳1%,即个人15元,单位缴纳30元。...
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