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69岁工伤10级伤残能赔多少钱
67
岁十级伤残
大概
能赔多少
答:
伤残等级10级能赔偿多少钱
1、十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资
。职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金3万元;由用人单位支付一次性伤残就业补助金1。5万元。 2、根据《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下...
十级工伤能赔多少钱
答:
大约可以赔偿9-10万左右
工伤十级最低赔偿标准 1.
一次性伤残补助金
十级伤残的一次性伤残补助金为
7个月的本人工资
,本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。2020年1月1日起,工伤保险待遇中的丧葬补助金及需要按照《工伤保险条例》规定确定本人工资所涉及的基数,参...
10 级伤残能赔多少
答:
法律分析:十级伤残的赔偿额一般在3-8万元
。十级伤残是伤残等级中的一种等级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。伤残等级分为一至十级,等级的划分标准,赔偿标准以及保险条例。不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、
一次性伤残补助金
、一...
工伤十级伤残赔偿
标准20202020工伤十级伤残怎么赔偿
答:
工伤十级伤残赔偿标准具体如下:
1、一次性伤残补助金十级伤残一次性伤残补助金为7个月本人工资
。2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。单位缴纳工伤保险的,由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七项中的一次性...
10级伤残
大约
赔多少
答:
十级伤残赔偿标准 其中,2551为2004年上海市平均工资。实际计算时需按照当年市平均工资计算。
1.一次性伤残补助金6个月
,由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元;2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元=10204元,一次性工伤医疗...
60
岁伤残
鉴定
10级赔付多少
答:
法律主观:1,
10级工伤
保险待遇主要的补偿是:医疗费、 一次性
伤残
补助金(7个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定, 解除劳动关系 时领取)、 一次性医疗补助金 (根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、 停工留薪期 工资(根据 劳动能力鉴定 结论...
工伤评残十级
公司要
赔多少钱
答:
法律主观:【 伤残赔偿标准 】 十级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残 补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元。 2. 劳动合同期满 终止,或者职工本人提出 解除劳动合同 的,由用人单位支付一次性伤残 就业补助金 4个月×2551元=10204元,
一次性工伤医疗补助金
1个月×2551元=...
工伤10级赔偿
标准明细
答:
法律主观:工伤十级伤残赔偿标准及范围:1、医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。劳动能力鉴定费用:根据鉴定发票确定。
2、一次性伤残补助金
:7个月本人工资。一次性...
10级工伤赔偿多少钱
?
答:
工伤十级大概赔10万元左右。工伤十级伤残的赔偿金额是根据你的实际工资来决定的,
十级伤残为7个月的本人工资
,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付
一次性工伤医疗补助金
,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残...
10级工伤赔偿多少钱
答:
关于
10级工伤赔偿多少钱
,一、1级至4
级工伤伤残赔偿
标准1级至4级工伤伤残赔偿标准,在中国全国各地都是统一的赔偿标准,具体如下:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一
级伤残
为24个月的本人工资,二级伤残为22...
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