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offer没给
西门子电气正式
offer
需要多久?8月底收到口头录用,直到现在还
没给
正式...
答:
大的公司招聘流程确实是会很长,一般不超过一个月,因为可能会要签核到CEO,我之前一个
offer
拖到一个月才给。也是口头上录用,因为CEO国外出差,花了近一个月才走完流程。西门子是大公司,一般给了口头录用就可能是在走流程中,不用太急。反悔的几率很低的。
为什么HR要问你有没有拿到
offer
?
答:
怎样说才是HR想要的答案呢?1. 没有
offer
的情况手中0 offer的同学,在面对这个问题时多少有些难为情。实话实说吧,唯恐因此而失去HR的青睐。多说优化一点,又担心在后续的问题中露馅。放心!当HR更看重你的能力时不会因此而轻易毙掉你,只要根据自身情况给出合理的解释即可。一般我们推荐:offer数量+...
说是给我邮箱发
offer
,但是我一直没收到,是对方忘记发给我了吗_百度知...
答:
直接主动去问HR啊,显示入职意愿度 来自职Q用户:严悦 你不知道邮箱里有个专门为
offer
准备的文件夹叫「垃圾箱」吗?哈哈。开个玩笑。建议:①邮箱里认真查找,包括垃圾邮件回收站。②核对简历填写的邮箱是否自己填错。③确保不是自己的问题后,谨慎打电话询问。即使是对方的问题也不能咄咄逼人,留个好...
面试通过了,公司要我提供原公司离职证明才能给
offer
,正常吗?
答:
不正常,
没给offer
,提出离职,风险较大 来自职Q用户:周先生 正常,有点公司就是有这样要求的。因为HR没必要让你没工作,还浪费时间面试,对他没有任何好处呀 来自职Q用户:jobsunny
为什么得到了口头
offer
却没有邮件offer?
答:
收到口头
offer
.没有电邮offer肯定就是凉了。至于为什么给你口头承诺,这个就不得而知了。如果当初你不打电话的话不是连口头承诺都没有啊。您所应聘的职位出现了临时性的计划调整,不再或不允许继续招人,招聘额度(Head count)取消。这种情况多出现在一般公司的下半年,出于年终公司销售业绩、特别是利润...
口头
offer
与正式offer的区别,一般收到口头offer,而没收到正式offer的概 ...
答:
区别如下:1、口头的
offer没
有任何法律上的意义 ,也就是说,从法律上来讲,口头offer是无效的。2、正式的offer具体法律上的意义,也就是说,当出现纠纷时,正式的offer是可以采信的。所以最终还是要以书面offer为准。一个规范的公司,书面offer是关键,也是劳动关系确定的基础。既然已经口头给你答复了...
一个给offer,另一个想去的公司一个还在走流程,
没给offer
;前一个公司...
答:
对比一下那家公司给你的福利更高一些,或者是你更想去的那家...主要是看你和前一个公司有没有什么合同,涉及不涉及违约的行为。人生漫漫,有些东西就要有耐心。就像我,也在等走
offer
流程...其实我也很着急,但是这毕竟是大公司,所以耍耍大牌也是可以体谅的!
面试后没有等到
offer
,该不该主动联系面试官呢?为什么?
答:
不应该。如果自己被录取了,这样去主动联系面试官,可能会留下不好的印象,如果没有被录取,那可能会显得有点尴尬。
面试之后正常情况下一般几天发放
offer
?是不是超出这几天也就证明没有...
答:
面试结束后,你可能在焦急地等待
offer
的降临,那么通常需要多长时间呢?这个问题的答案并不固定,它往往取决于职位的特性。首先,让我们从销售岗位开始探讨。在这一领域,通常面试后的第二天,你就可以期待收到offer的初步答复,这样的高效反应反映了其对人才的紧迫需求。然而,对于技术岗,情况稍有不同。...
为什么得到了口头
offer
却没有邮件offer
答:
不太正规的小公司,由于不注重流程,所以没有邮件
offer
;有些公司,面试官可以当场决定要你,但审批环节出现问题,由于审批没有通过,所以不能发邮件offer。测试你可以打电话给对方,要求发邮件offer;如果对方不能及时反馈,建议放弃。
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