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上海大批教师被辞退
在编
教师
落聘
被辞退
怎么补偿
答:
【法律分析】1、有编制的
教师被解聘
后如有不服,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请教育局管辖跟进;原岗通常会竞聘上岗,解除工作关系的在编教师会经协调后调到其他公办学校去;人事关系档案会由教育局去申请调动。2、两个公立校所受一个教育局管辖的话,调动更易进行;横跨两个教育局管理情况...
在编
教师
落聘
被辞退
怎么补偿
答:
【法律分析】1、有编制的
教师被解聘
后如有不服,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请教育局管辖跟进;原岗通常会竞聘上岗,解除工作关系的在编教师会经协调后调到其他公办学校去;人事关系档案会由教育局去申请调动。2、两个公立校所受一个教育局管辖的话,调动更易进行;横跨两个教育局管理情况...
聘用制
老师
会
被辞退
吗?
答:
聘用制
老师
会
被辞退
。根据我们国家法律当中的规定,如果聘用制的
教师
存在着严重的违章相关的行为的话,也就存在过错,那么是可以采取辞退这种方式的。当然了,如果说存在体罚学生经过教育不改正的可以解聘。一、聘用制老师会被辞退吗? 1、聘用制老师会被辞退。教师是属于编制职工的,并不是不能辞退的。
正式
教师
会不会
被辞退
答:
会
被辞退
。为了保证
教师
的教学质量,很多学校对
老师
进行年度考核,如果在考核中连续2次被评为不合格,那么有可能被辞退。故意完不成教学任务,给学校的教育教学工作带来损失的,教学要有进度计划和目标的,如果因为个人故意没能完成从而给学校带来损失的,有可能被辞退。
公办学校合同制
教师
会
被辞退
吗
答:
法律分析:会
被辞退
。为了保证
教师
的教学质量,很多学校对
老师
进行年度考核,如果在考核中连续2次被评为不合格,那么有可能被辞退。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第...
聘任制
教师
最后都
被辞退
了吗
答:
法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令...
在编
教师
会
被辞退
吗
答:
法律分析:在编
教师
属于国家干部,只要没有严重违法乱纪,触犯刑法犯罪的问题不会
被辞退
。.如果有严重违法乱纪,长时间旷职,触犯刑法犯罪的,县市教育委通过会议形成文件将其辞退。法律依据:《中华人民共和国教师法》 第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分...
幼儿园
老师被
家长投诉后
被辞退
。有权要补偿吗
答:
教师违法
被辞退
的不要赔偿,单位无故辞退需要赔偿教师两倍的工资作为经济赔偿金,但是如果并没有以书面的形式提前告知,那么还需要在支付一个月的工资作为代通知金,代通知金和经济赔偿金是可以同时享有的,是不矛盾,少赔偿或者不赔可以申请仲裁,但是教师有违法行为不需要赔偿。一、
教师被
幼儿园辞退要赔偿吗 ...
教师被
校方
辞退
有补贴吗
答:
有的,根据劳动合同法,学校这样做是不正确的,如果你没有和校方签劳动合同,你可以要求校方给你应得的工资以及富利待遇,如果签了劳动合同,而且未满一年的,你可以到劳动局告校方,并且拿到校方的毁约金 合同里有写你违反学校制度的规定吗?一般是没有的,你仔细回去看看合同,一般都是员手册之类...
小学
教师
结核会
被辞退
吗?
答:
教师
结核是不会
被辞退
的,教师经过诊断是结核病,应当可以享受到一个医疗期,这个期间内学校不得将其辞退。经过医疗诊断,教师还是不能正当上课的,双方可以协商解除合同,或者学校提前一个月通知其,办理辞退手续,给一定经济补偿。 一、小学教师结核会被辞退吗?教师得了结核病不会被辞退,但在传染期间...
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