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不想干了厂里不给辞职怎么办
我
厂里
是正归厂,我合同快到期领导
让
我
辞职
,我
怎么办
答:
如果你真
想辞职
走人,实习期提前3天,非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位,到时候用人单位批与不批,同意与
不同意
你都是叫依法走人,由此引起的后果与你无关。★ 辞职一般有三种情形:...
合肥联合利华
工厂
很垃圾,干满7天
辞职不给辞
,往后推,
干了
半个月又
答:
合肥联合利华
工厂
很垃圾,干满7天
辞职不给辞
,往后推,
干了
半个月又 合肥联合利华工厂很垃圾,干满7天辞职不给辞,往后推,干了半个月又说要提前一个月辞职,不干还扣工资。
怎么办
?... 合肥联合利华工厂很垃圾,干满7天辞职不给辞,往后推,干了半个月又说要提前一个月辞职,不干还扣工资。怎么办? 展开 ...
服装厂
不给
急
辞工怎么办
?
答:
如果是就是
不想干了
,那可以找公司的主要领导,说明原因。当然,还是需要为自己的工作负责人的。如果只是因为这个主管,那就不是太值得了。还是挺怀疑你说的情况的,要是真的是这样,连员工流失都和这个主管有直接责任,这个主管怎么还会在这里工作呢?厂长都不管他?好像不太现实吧。
我在
工厂
上班是普通员工还在试用期 今天给领导说了声
辞职让
他给我拿
答:
我在
工厂
上班是普通员工还在试用期今天给领导说了声
辞职
让他给我拿辞职申请书但是他
不同意
他说只有让我急辞(急辞是要扣500块钱的)或者等到下个月我该
怎么办
?... 我在工厂上班是普通员工还在试用期 今天给领导说了声辞职让他给我拿辞职申请书 但是他不同意 他说只有让我急辞 (急辞是要扣500块钱的 )或者...
...到现在
想辞职
回家,老板娘用各种理由
不给辞职
,是否可以告她?_百度知 ...
答:
因为自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,请每月支付二倍的工资。按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金,并按劳动合同法第五十条的规定,结清工作期间的工资及时
办理离职
手续。3、“通知”必须
让
单位签收,他不签就以挂号信或快递的方式送达,确保留下通知送达...
我在一家公司工作,试用期三个月,现在
想辞职
。老板说
不让
一定要做
答:
我在一家公司工作,试用期三个月,现在
想辞职
。老板说
不让
一定要做到三个月。我说劳动法规定试用期内辞职三天前提前说就好了。老板说
没
办法这是公司规定的制度我进去的时候并没有说明... 我在一家公司工作,试用期三个月,现在想辞职 。老板说不让一定要做到三个月。我说劳动法规定试用期内辞职三天前提前说就好...
我刚上班20天,要立即
辞职
可以吗?
答:
推荐我编辑国内辞职资料,供参考: 辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。 劳动者提出辞职,不需要用人单位的同意许可。 如果你真
想辞职
走人,实习期提前3天,非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位,到时候用人单位批与不批,同意与
不同意
你都是叫依法走人,由此引起的后果与你无关。
我是通过中介进
厂里
的小时工,我干了10天
不想干了
能
辞职
吗?会不会辞...
答:
用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。试用期内
辞职
的,用人单位应在劳动者
离职
时即结清工资。工作1天也要支付工资。如不付的,可以去劳动局申请仲裁。
...可是我
不想干了
要是这个月月底
辞职
会扣吗?
答:
如果是月底
辞职
的话,应该会扣除的。一般企业在前半个月辞职不扣社保公积金,后半月会扣的。公积金和社保属于国家强制性规定,企业必须为员工缴纳。不过你可以以单位未给你缴纳社保为由要求辞职,还可以获得经济补偿金呢。单位上个月
没给
你缴纳已经存在过错。
...我只
干了
25天
想辞职
回家,谁知中介
不给
补差价,那我白?
答:
不过经过媒体了解,现在即便广东的沿海地区的工人时薪提高了不少,但不少
工厂
仍然处于缺人状态,招工也没有那么简单。现在很多年轻人都
不愿意
进厂,年轻人的想法非常简单,就是先把身上的钱花完,没钱了以后再进厂打工,打工有钱以后就
辞职
出来玩儿。东莞某人力资源服务公司的工作人员称,现在小时工的...
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