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九级工伤待遇包括哪些
工伤
保险
待遇有哪些
答:
法律主观:1、
工伤
保险
待遇 包括
: 工伤医疗待遇 、工伤津贴待遇、伤残待遇、职业康复待遇、因工死亡待遇等。 2、因工伤发生的下列费用,按照国家规定从 工伤保险基金 中支付: (1)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (2)住院 伙食补助费 ; (3)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (4)安装配置...
工伤
的范围
包括哪些
答:
2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作
有
关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。4. 患职业病的。5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
工伤
赔偿标准,又称为工伤保险
待遇
标准,是指工伤职工、工亡职工...
农民工
工伤
赔偿标准及流程
答:
4、在停工留薪期内,原工资福利
待遇
不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系。《
工伤
保险条例》 第十七条 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,
包括
医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,...
手指十级伤残赔偿多少?
答:
以
工伤
为例,十级伤残赔偿为7个月的本人工资。根据《工伤保险条例》规定:第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下
待遇
:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,
九级
伤残为9个月的本人工资,十级...
工伤
保险统筹最新工伤保险条例
答:
国务院令第375号于2004年1月1日起实施的《工伤保险条例》旨在保障职工因工作伤害或职业病权益。该条例规定,雇主需要为员工参保缴费,而个人无需承担,工伤保险基金构成
包括
保险费、利息和合法收入。费率根据行业风险和使用情况调整,用于支付
工伤待遇
、鉴定费用等,禁止基金投资运营,重大事故储备金由政府垫付...
工伤
医疗费报销
包括哪些
答:
只要是认定为
工伤
的,都享受医疗
待遇
,由工伤保险基金支付医疗费等费用。根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在...
因公负伤休
工伤
假,这期间应得工资
包括哪些
?
答:
5、
工伤
职工在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月内平均月工资收入。二、职工工伤期内工资怎么算 工伤人员停工留薪期间,原工资
待遇
不变,由所在单位按月支付。停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经过社区的市级劳动能力鉴定委员...
工伤
十级都
有哪些
赔偿
答:
【法律依据】:《中华人民共和国
工伤
保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下
待遇
:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标判漏准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,
九级
伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(...
在公司上班、在下班回家的路上发生了车祸、公司
有
责任吗?有补偿吗...
答:
条例规定,职工在工作事故中受伤,可以享受
工伤
医疗
待遇
,
包括
在协议医疗机构的治疗费用。如果需要转诊至外地,交通和食宿费用也由工伤保险基金承担。但工伤职工因非工伤原因产生的医疗费用则按基本医疗保险处理。在停工留薪期内,员工的工资福利待遇保持不变,由公司按月支付,最长不超过12个月,特殊情况可...
我现在
工伤
鉴定结果出来了,鉴定结果为十级,请问多久能拿到赔偿款,应该...
答:
1、劳动者先于用人单位协商离职和支付一次性就业补助金,然后离职的同时支付一次性就业补助金,并请公司出具解除劳动合同的证明和领取一次性就业补助金凭证并加盖财务章。2、在电脑上登陆所在地劳动局的官方网站,下载申请领取各种一次性
工伤
保险
待遇
的申领表,请公司在指定的违章签名盖章。3、劳动者拿着公司...
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