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事业单位临时工辞职
事业单位
在编人员
辞职
后可以复职工作吗
答:
根据《
事业单位
人事管理条例》第八条、第九条相关规定,事业单位新进人员面向社会公开招聘。事业单位人员
辞职
后,已经和原单位解除了聘用关系,不能再复职。具体条款如下:第八条 事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘。但是,国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。第九...
劳动法在
事业单位
满十年以上
临时工
应该被辞退吗
答:
劳动法实施以来,原来的“
临时工
”概念已不复存在,因此应将“临时工”理解为
单位
的聘用人员。因此按年限给予的经济补偿,应作为辞退福利。应该按照工作年限补偿
事业单位
深化改革之后,“
临时工
”该怎么办?
答:
对于
临时工
来说,我认为最好的出路就是努力上岸。考到编制内,这样就不用担心工作的问题了。而且,临时工本身干的就是编制内的活,考上之后干的活也是一样的,而待遇却变得更好了。而且,
事业单位
深化改革,不少单位是会扩招的,这就更有机会上岸了。比起在私企的工作,临时工的工作相对来说轻松...
事业单位
正式编制的员工 ,编制外, 还有
临时工
各有什么区别 ?_百度知...
答:
一、对待区别:正式编制员工极其稳定、享受
单位
较多福利,不犯大错误,不会被开除;编制外员工不如正式编制,且相差较大,福利没正式编制好;
临时工
就是短期编制外的,随时都可以
辞职
。此外还是差额和自收自支的,不用签合同 ,极少享受单位福利。二、工资区别:编制内员工的工资是国家财政计划内的工作...
农村户口在
事业单位
做
临时工
已到退休年龄,怎样给其办理
辞职
答:
职工到达退休年龄,劳动合同自然终止,无需办理辞退手续,
单位
给予办理退休手续,缴费不足15年的,自己去缴费,满15年后办理退休,终止合同,没有补偿。
事业单位临时工
2021年新政策
答:
年行政
事业单位临时工
现在有什么说法吗? : 看你怎么想了,如果你觉得像好好发展一下建议你
辞职
,做临时工本来没有什么的可是与本单位正式职工的待遇相差太大而且很多场合临时工的处境比较尴尬,长期在这样的环境下工作会让你不自信二对你的职业生涯产生不好的影响.本人就原来在一个中央企业做临时工,觉得...
在
事业单位
工作十二年的
临时工
劳动合同法有什么规定
答:
劳动者月工资高于用人
单位
所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。注意事项:对于在本企业连续工作已满10年的
临时工
,续订劳动合同时,用人单位也应当按照《劳动合同法》...
事业单位临时工
清退赔偿问题
答:
你好,用人
单位
自用工之日起超过1个月但不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。因此你妈妈可以要求自2006年5月以后的2倍工资赔偿,而且可以要求辞退的工资补偿,按工作年数来计算,即你妈妈工作的3年可以要求3个月的工资补偿。
在
事业单位
当
临时工
,十年以上,可以转成单位正式职工吗?
答:
目前情况下很难转成正式职工,除非你有很大背景。现在
事业单位
招录都是逢进必考或高层次人才招聘,直接转正式职工是不现实的
事业单位
职员,干了十年了还是
临时工
,到底该不该坚持?
答:
我觉得这种情况应该是工资情况来定,如果这份工作的工资能够足够养活自己的家庭,那么就可以坚持,如果这份工作的工资不能够让自己养活自己,那么这10年的
临时工
就没必要再继续坚持下去了。一般来说10年的工作自己应该会做得非常强,那么迟迟不能转正的原因,也应该自己要学会考虑。人生能有几个十年呢,并...
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