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八号入职十五号发工资
我是上个月十
号入职
的,
工资
是每个月的
十五号发
,请问工资是怎样打的
答:
基本
工资
/当月天数*(你上班的天数+应公休的天数)你想问的是这个么?
每月
十五号发工资
,上到月底还押工资了吗
答:
一般情况下,
十五号发工资
,是发的上一个月的,5月
15号发工资
是发的四月份的,如果你是干到5月底,那应该6月15号还会发一次5月份的工资。
15号入职
算一个月
工资
还是半个月
答:
看你单位的发薪日期,如果每月月底发工资,那么你当月会拿到半个月的工资会下个月一起拿到一个半月的工资;如果是每月
十五号发工资
,那么你下月十五号会得到整月工资。这是按照公司的财务
工资发放
日期来决定的,每个公司都不一样,如果这个公司每月
15号发工资
,那么你15号进的公司,下个月15号就领...
15号入职
算一个月
工资
还是半个月
答:
看你单位的发薪日期,如果每月月底发工资,那么你当月会拿到半个月的工资会下个月一起拿到一个半月的工资;如果是每月
十五号发工资
,那么你下月十五号会得到整月工资。这是按照公司的财务
工资发放
日期来决定的,每个公司都不一样,如果这个公司每月
15号发工资
,那么你15号进的公司,下个月15号就领...
15号入职
算一个月
工资
还是半个月
答:
“看你单位的发薪日期,如果每月月底发工资,那么你当月会拿到半个月的工资会下个月一起拿到一个半月的工资;如果是每月
十五号发工资
,那么你下月十五号会得到整月工资。这是按照公司的财务
工资发放
日期来决定的,每个公司都不一样,如果这个公司每月
15号发工资
,那么你15号进的公司,下个月15号就领...
27号报到拿多久的
工资
答:
需要工作满一个月到次月
的15号
就可以拿
工资
了。根据法律分析。二十几
号入职
的员工,到次月
十五号
是不能领取底薪工资的。因为工资是按照工作天数来计算的,用人单位应当按照其实际工作天数,在发薪日
发放
其工资。
我的是按月开
工资
。干够一个月了不知道如何开口要工资
答:
公司都有规定几
号发工资
,一般都是五号,十号,
十五号
,当月发上月的工资,假如说你是上月一号入职,本月就发给你上月一号到三十号的,如果是上月十二
号入职
,就发给你上月十二号到三十号的工资,问下同事或领导公司是几号发工资。例如公司规定每月十号发工资,你是上月一号入的职,这样一来你要...
从几
号发工资
可以看出一个公司的好坏吗?
答:
大部分外企都能在30号准时发工资,如果遇到周末就是在最后一个工作日发,绝不拖欠。大部分台资、优秀科技公司,都是1-10号发工资,因为还要几天时间来统计考勤、绩效并核算工资,但也绝不拖欠。而外企的话不在乎这点小偏差,宁愿先发工资给你,如果真有考勤异常,再从下个月扣。11-
15号发工资
的...
...
入职
手续,今天他们厨师长说要下个月
15
集体
发工资
才有,是真的吗...
答:
餐饮工作都是没有合同的,我在北京清华大学旁边,江湖味道餐厅上班的时候也是这样子的,每个月
十五号发工资
,如果辞工了,也是要等到下个月自己去拿钱。
15号入职
算一个月
工资
还是半个月
答:
“看你单位的发薪日期,如果每月月底发工资,那么你当月会拿到半个月的工资会下个月一起拿到一个半月的工资;如果是每月
十五号发工资
,那么你下月十五号会得到整月工资。这是按照公司的财务
工资发放
日期来决定的,每个公司都不一样,如果这个公司每月
15号发工资
,那么你15号进的公司,下个月15号就领...
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