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公司不给交社保啥证据没有
在公司上班六年,
没有
购买
社保
,
公司不给
我补交社保怎么办?
答:
公司没买社保
也没合同肯定是违法的,违反《劳动法》,你应该收集在公司工作的
证据
,到劳动监察部门投诉举报,还可以诉求公司进行经济赔偿,还可以要求
没有
签订劳动合同一年期间的双倍工资。
公司不给交社保
怎么
没有
人官啊
答:
那么你去劳动保障部门告他吧,提醒你找个好点的律师或者民间代理人,否则很难告倒
公司
的。如果你愿意放弃之前的保险,那么现在就该擦亮眼睛,劳动关系转过去以后,一定要签合同,并且自己手里要有一份,同时要及时去看保险是不是交了,到
社保
局查夜可以,网上也有查询通道的。
举报单位
没有社保
,没有合同,可以吗?
答:
完全可以,这是维护自身合法权益的唯一途径,单位不签合同、不
买社保
这是违反劳动法的,既然是违法行为,如果你不举报,听之任之,那么最终受害的是员工自己。
公司不买社保
,手上
没有
劳动合同,工资是私人账户转的?
答:
1、
公司不买社保
,可以向当地劳动部门投诉,要求公司补交欠交的社保 2、手上
没有
劳动合同,可以向劳动部门举报,要求12个月的双倍工资赔偿。3、工资是私人账户转的,向当地税务局举报公司存在账外资金,涉嫌逃税。搜集
证据
,如果以上三条举报都属实,基本这个公司就不存在了 ...
为什么现在很多小
公司
根本不会给员工
交社保
?节省成本吗?
答:
但是
不给
员工
缴纳社保
,是违法的一种行为,所以千万不要有这样的侥幸心理。另外大家也要清楚的知道,并不
是什么
样的人都要缴纳社保。如果是实习生的话,那么
公司
是
没有
义务缴纳社保的,所以不要无理取闹。除此之外,还有一种
企业
是不需要缴纳社保的,就是获得了国家的社保减免政策。因此在入职的第一天...
如果在
公司
上班老板
不给交社保
,
没有
劳动合同,工资是老板个人卡发放,能...
答:
当然可以举报,只要你
证据
充足,
公司
是赖不掉的,公司不但要补交,而且还要罚款
按照劳动法
企业
三个月
没有
给员工交养老保险违不违反劳动法离职?_百度...
答:
用人单位
未
参加养老保险的,违反了相关法律的规定。法律分析和单位签订劳动合同后,单位就必须按规定
缴纳社保
。
公司不给
员工
交社保
可以先与单位领导交涉提出缴纳社保的要求,交涉无果有实际劳动关系
证据
,就到单位所在地区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补缴、缴纳社保的个人主张。根据相关法律的规定,...
公司不给
补交
社保
还和我说仲裁也
没有
用!!
答:
我上个月也投诉
公司
超过半年未给我
交社保
险,经过调节公司同意补交,但目前一直未补,刚又从劳动监察回来。你的情况可以直接去所在区域的劳动仲裁委员会和监察大队进行投诉,同时你要有入职到目前为止形成劳动关系的
证据
,工资单,或者出勤记录。1、用人单位自用工之日起超过1个月不满一年未与劳动者签订...
我工作了十五年,单位一直
没给交
保险,怎么维权?
答:
相信有参加过工作经历的人对社保或许都有所了解吧,毕竟社保的缴纳可谓是关系到自己在日后无论是涉及养老医疗等等方面的重大影响,但是在现实生活当中,很多人也是对社保产生稀里糊涂的印象,甚至会发现自己所从事工作的单位并
没有
给自己
缴纳社保
,相信这对于任何一个当事人而言都是一件相当气愤不过的事情,...
公司不
签订劳动合同不
缴纳社保
可以告他们吗
视频时间 01:50
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