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公司破产没钱赔偿员工工资怎么办
我国
公司倒闭
需要
赔偿员工
吗?
答:
一、我国
公司倒闭
需要
赔偿员工
吗? 公司倒闭需要赔偿员工。 《
企业破产
法》第48条 债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的
工资
和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工...
公司破产员工
能不能得到
工资补偿
答:
公司要
倒闭了员工
可以得到 经济
补偿
金 。经济补偿金是在 劳动合同 解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。用人单位在与 劳动者解除劳动合同 时,应该按照一定标准一次性支付一 定金 额的经济补偿金。
公司破产
员工可以获得下列
赔偿
: 1.公司欠劳动者的
工资
和医疗、 伤残 补助...
工厂
倒闭员工
经济
补偿
那个部门管
答:
劳动者工作不满十二个月的,按照实际工作的月数计算平均
工资
。综上所述,工厂
倒闭员工
经济
补偿
由人民法院管。法律规定,人民法院受理破产申请时对债务人享有债权的债权人,债权人可以提出申请,要求清算组在
公司破产
清算时将
赔偿
的债务纳入清算范围。债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人...
如果
企业破产倒闭员工
有什么
补偿
答:
根据《
破产
法》第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠
职工
的
工资
和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的
补偿
金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会...
公司
宣布
破产
,
员工
可以拿到
补偿
吗
答:
企业破产
,
员工
是有
赔偿
的,其赔偿费用包括:1、公司欠员工的
工资
和医疗、伤残补助、抚恤费用。通常,工资包括计时工资、计件工资等等,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不在工资范围内。2、公司欠员工的应划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用。如果公司资产负债率较高,还能得到其他就当...
公司倒闭后如何处理
结果
员工
有
赔偿
吗?
答:
公司要
倒闭了员工
可以得到经济
补偿
金。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。用人单位在与劳动者解除劳动合同时,应该按照一定标准一次性支付一定金额的经济补偿金。
公司破产员工
可以获得下列
赔偿
: 1.公司欠劳动者的
工资
和医疗、伤残补助、抚恤费用。 2.公司欠劳动者的应...
公司
宣布
破产员工赔偿
多久能拿到,公司宣布破产的基本流程
答:
一、公司宣布
破产员工赔偿
多久能拿到公司宣布破产员工赔偿六个月以上能拿到,
公司倒闭
必须要进行清算,其中支付
工人工资
是放在第一位的。其次这个要看破产清算的进度,一般而言6个月到几年不等,如果破产财产已经处置、破产财产分配方案已经在债权人会议上通过的话,那就很快。提醒您,劳动者可以向当地的劳动...
公司倒闭
但是法人有钱,就是不给
工人
发
工资怎么办
?
答:
一是法人虽然有钱但是与
公司倒闭没
有关系,那不给
工人
发
工资
这很正常。另外公司倒闭法人的钱与其倒闭有直接关系,但不给工人发工资,那可以向上级部门反映,通过上级调查确定是否应该给工人发工资。再就是公司倒闭宣布破产,法人有钱也不会给工人发工资,因为破产之后一切都由政府的
破产办
来按照破产程序来...
外资
公司倒闭
破产,
没钱赔偿员工
,没有固定资产,法人在国外
怎么办
?
答:
一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付
工资
:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。二、如果是给个人工作,不算劳动关系。当...
企业破产
后死亡
职工怎么补偿
?
答:
一、公司破产了
员工赔偿怎么
算 1、
公司破产员工赔偿
标准一般是按照实际的工作年限来计算的,按照每工作一年支付一个月
工资
待遇的标准来赔偿,不满一年的支付一个月工资待遇,不满半年的支付半个月工资待遇,具体情况结合实际而定。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 【劳动合同的终止】...
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