浅谈如何做好新时期新兵管理教育工作答:部队的新兵大多存在远离家乡,水土不服、生活习惯差异等问题,从小受到了社会的影响、家庭诸多的溺爱、纵容,自我为中心意识强,到部队后面临生活太紧张、训练太苦、管理太严等状况,个人期望与部队的实际管理有差距,受不了约束,难以适应基层部队正规化的管理方式,常表现为作风较散漫,警容风纪不整,工作动力不足,生活无...
浅谈如何做好新时期新兵管理教育工作答:部队的新兵大多存在远离家乡,水土不服、生活习惯差异等问题,从小受到了社会的影响、家庭诸多的溺爱、纵容,自我为中心意识强,到部队后面临生活太紧张、训练太苦、管理太严等状况,个人期望与部队的实际管理有差距,受不了约束,难以适应基层部队正规化的管理方式,常表现为作风较散漫,警容风纪不整,工作动力不足,生活无...
如何做好新兵下队后管理教育工作答:部队的新兵大多存在远离家乡,水土不服、生活习惯差异等问题,从小受到了社会的影响、家庭诸多的溺爱、纵容,自我为中心意识强,到部队后面临生活太紧张、训练太苦、管理太严等状况,个人期望与部队的实际管理有差距,受不了约束,难以适应基层部队正规化的管理方式,常表现为作风较散漫,警容风纪不整,工作动力不足,生活无...