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到了退休年龄还能继续交社保吗
五十五岁
还能交社保吗
?
视频时间 01:20
如果
到了退休年龄
,
社保
未缴够15年的,
还能
由单位或公司
继续
缴吗?
答:
你
到了
法定
退休年龄
,单位不会给你
交社保
,会终止劳动合同,你只能自己要求一次性补交。
到了退休年龄
单位会
继续交社保吗
答:
超过
退休年纪
原则上是不
能交社保
的但是新的社保法出台后有特殊情况的
可以交
比如你原来参保过 快满15年的年限了 可以交到满15年或一次性补缴剩余年限再办退休 这个看各地政策比如武汉市 对原五七工 集体企业未参保职工就有一次性补缴政策
单位
交社保
9年,今年50岁了,保险
还能继续交吗
?
视频时间 00:50
到
退休年龄社保
只有11年,
可以
和单位协商
继续交社保吗
?怎么交
答:
不能办理退休手续,和协商也很难得到用人单位继续给你缴纳社保的结果,用人单位是不会给
到退休年龄
的人员缴纳社保的。你
可以
到当地社保局申请延迟缴纳社保的时间,以灵活就业人员的身份
继续缴纳社保
,也只是缴纳你个人应该缴纳的社保部分,缴纳满15年社保,就可以办理退休手续,领取退休金了。
已经拿
退休
金
了还能交社保吗
?
答:
已经拿
退休
金了,还能
交社保吗
?这个是不
能缴纳
的。因为已经拿退休金。所以国家注意退休的人员是不
能再缴纳社保
的。有些地区
可以缴纳
医保。但是这种医保是城镇居民医保。以上内容仅供参考谢谢!
...年限不够无法办理
退休
,单位
可以继续
为其
交社保吗
?
答:
此时享受到的养老、医疗社保待遇与企业单位无关,由社会保险保劳动障部门负责。当职工达到法定
退休年龄
,社会保险缴费未满规定的15年,不符合退休条件而无法办理退休时,因法定退休年龄限制,与企业单位劳动关系终止,企业单位不
继续
承担为职工
缴纳社会保险
费的法定义务。在职工达到退休年龄当月,企业单位将办理...
已到
退休年龄
,还在继续上班,未办理退休手续,
还能继续交社保吗
答:
只要没有办理
退休
手续还在继续上班,就
可以继续交
养老保险,同时上班期间还要计算工令。这才是一举两得,增加工令可以多得,多交还可以多得。好福气啊!
到
退休年龄继续交社保
算工龄吗
视频时间 00:36
女性职工
到了
50岁不办理
退休社保还能继续交吗
?
答:
您好,亲,回答是肯定的,可以,因为按照
社保
法的规定,对于已经达到法定的
退休年龄
,养老保险缴费不足15年的人,是
可以继续
缴费至满15年以后才能办理退休,所以你继续缴费到15年,这是符合社保法的规定的,也是完全可以继续缴费的, 对于已经满50岁还在用人单位上班的,只要还没有依法享受
社会保险
待遇...
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