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北京市企业职工死亡待遇规定
北京
的退休
工人去世
后有什么补贴
答:
《
北京市职工死亡待遇
》职工因病死亡待遇:(一)职工因病或非因工负伤死亡时、退休养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为 2个月的
企业职工
平均工资;供养直系亲属救济费标准为:供养1人的,为死者本人工资6个月;供养2人的,为死者...
北京市
在职
职工
因病
死亡
后丧葬费和抚恤金的标准
答:
北京市
在职职工因病
死亡
后丧葬费和抚恤金的标准如下:依据《北京市劳动和社会保障局北京市财政局关于调整
企业职工
因病或非因工死亡后供养直系亲属救济费标准的通知》企业职工和退休人员因病或非因工死亡后,仍按照《中华人民共和国劳动保险
条例
》的有关
规定
,根据供养直系亲属的人数分别给相当于死者本人工资...
北京
医保
死亡
抚恤金
答:
国家没有统一的
企业职工死亡待遇规定
,当前是由所在省、直辖市、自治区规定的。按照北京市的规定,
北京市企业
退休职工死亡的,由养老保险基金支付丧葬费和抚恤金(救济金),具体标准为:一、丧葬费为5000元;二、以北京市当年度职工最低工资标准为基数,发给供养直系亲属救济金(抚恤金),1人为6个月、...
北京
退休
人员死亡
后能领什么钱
答:
伤残 职工在 停工留薪期 内因 工伤 导致死亡的,其近亲属享受本条第一款
规定
的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。法律客观:按现行的《
北京市职工死亡待遇
》职工因病死亡待遇:(一)职工因病或非因工负伤死亡时、退休养...
北京市企业
退休
人员死亡
一次性抚恤金相关文件
答:
1、自2011年8月1日起,我市机关(含各民主党派、人民团体,下同)工作人员及离退休、退职
人员死亡
一次性抚恤金发放标准调整为:因公牺牲人员的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20倍加本人生前 40个月基本工资或基本离退休费、基本退职生活费。2,法律依据《工伤保险
条例
》第三十九条 职工因...
北京
退休
工人死亡
为什么只给5000元
答:
我市今后不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关
规定
。二、在本市基本养老保险统筹内按月领取养老金的离退休(含退职、退养)人员的丧葬补助费,由基本养老保险基金支付。
北京市
劳动和社会保障局、北京市财政局 《关于调整
企业职工
因病或非因工
死亡
后供养直系亲属救济费标准的通知》京...
在职
员工
因病
死亡
后
公司
有什么补偿
答:
单位应当支付丧葬费和抚恤金。丧葬费是5000元,
北京市
统一标准,抚恤金是此人生前6个月工资,由单位支付。《关于调整我
市职工
丧葬补助费开支标准的通知》京财行[2009]70号市属各单位,各区(县)财政局、人事局、劳动和社会保障局,各参统单位:经市政府批准、根据国家有关
规定
和本市实际情况,本着...
北京
退休
职工
遗属
待遇
答:
根据北京市人力资源和社会保障厅消息,
北京市企业
退休人员2021年9月1日后因病或非因工
去世
的,其遗属将按照人力资源和社会保障部 财政部《
企业职工
基本养老保险遗属
待遇
暂行办法》的
规定
领取丧葬补助金和抚恤金待遇。 丧葬补助金 按照
死亡
时上一年度北京市城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。 2020...
员工
请假
因病去世
,
公司
需要承担责任吗?
答:
需要。劳动者不在工作时间内(提前到
公司
突发疾病)但在工作地点突发疾病死亡单位,是属于工亡,劳动者可以要求用人单位支付其工亡
待遇
。工亡待遇:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工
死亡职工
生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属...
企业职工
退休后
死亡
政府发多少钱
答:
企业
退休
职工死亡
后,会有四项
待遇
。这四项待遇分别是养老保险个人账户余额、丧葬补助费、一次性抚恤金或者救济金、供养亲属困难补助。养老保险个人账户余额属于个人财产,当然是可以继承的,其他三项标准却不统一。其实关于退休职工死亡的最早依据是1951年的劳动保险条例。劳动保险
条例规定
,死亡时的丧葬补助费是...
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