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口头offer到正式offer
收到oc是什么意思
答:
1、收到oc就是收到offer call,就是
口头offer
,区别于签实习协议或发意向书,就是收到工作邀请的意思,即找到了工作的意思。找工作拿到
OFFER
指的是找工作得到录用了。2、这里的offer全称是offer letter,指的是“录用信”或“录取通知”。3、实际操作中,offer有各种名目,有人称之为“录取通知”,...
终面过后多久会发
offer
呢?
答:
二轮三轮之间大约一周】【等结果一般外企都在半个月之内给通知,这里就是
口头offer
了,
正式
的合同一般会在随后的一周内发送给你,可能还涉及背景调查等】所以问题就有答案了,部门领导看好的,一般人资不会拒绝,当然大部分都是HR在前面,还是要重视,否则都没机会到部门的面试。
offer
被拒绝,完全可以捞回来!
答:
如果你们选中的候选人没有按时到岗,或者没有通过试用期,还希望您能够联系我,我真的很喜欢你们公司。 情景3:收到
offer
,确认入职礼貌回复,留给HR一个好印象! 错误示范:X认为收到
口头
oofer就OK没有
正式
邮件通知,到手的offer飞了。 话术模板:【表达感谢】您好,非常荣幸能收到xx岗位的offr,也很感谢公司和您对我...
提离职还是等
offer
好一些?
答:
当然,也有一些人认为先提离职再找工作,这样可以有更多的时间和精力去寻找合适的工作,也可以避免背调时被现公司发现。不过,这种做法需要有一定的经济基础和心理准备,否则可能会给自己带来压力和困境。无论你选择哪种方式,都要注意以下几点:1. 一定要先拿到
正式
的书面offer再提离职,
口头offer
没有法律...
口头
同意
offer
能反悔吗
答:
如果你想做一个比较有诚信的人,即使
口头
同意了,也不要反悔。以后最好经过慎重考虑再答应,不要轻易口头承诺。
面试通过了直接叫我签约,为什么不先发
OFFER
呢?
答:
面试通过后双方会
口头
约定入职时间和福利待遇,如果你对应聘公司有意向,可以要求对方先发
OFFER
,一般的企业是不会拒绝的。签订劳务合同前,一定要详细阅读合同内容,关于自身权益的条款项如果有异议一定要在签字前与HR确认,否则入职后相关的福利待遇和政策都是以合同为准,任何口头答应的都是无效的。
字节
口头offer
后会毁约吗
答:
会。根据查询字节跳动相关资料得知,字节
口头offer
后会毁约。没有落实到白纸黑字的内容,都是虚的。签了协议书都能毁约跳票,签了合同都能裁员的年代,
口头Offer
不算做协议。
面试官给的
口头offer
真的值得相信吗?
视频时间 00:45
给了
口头offer
工资还没谈好
答:
给了
口头offer
,工资还没谈好,事实上就不算确定,口头的东西并不稳,因为还要谈工资这还有变数。
万科
口头offer到
纸质offer多久
答:
万科
口头offer 到
纸质offer 一般三天左右
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