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司机发生事故公司扣工资
我是
公司司机
,
出了
交通
事故
,保险公司已经理赔,公司还要扣你钱合法...
答:
如果是因为你自己的原因
出了事故
,扣点
工资
是正常的,但无论怎么扣,不能超过工资的20%且你的工资不能低于当地劳动法的标准。如果扣多了,你可以到当地劳动局去反映情况。
我是
公司司机
,
出了
交通
事故
,
公司扣工资
合理吗
答:
致使
单位
承担了交通
事故
的损失,按照常规,单位可以对造成
企业
损失的人员根据损失情况及性质是否恶劣等进行教育及处罚,教育及处罚的方式有批评、检讨、处分、罚款、解除劳动合同,触犯刑法的还要交予公安机关。所以
扣工资
是罚款的一种,但如果你认定自己是无辜的,可以通过企业去申诉。
我是
司机
,
事故
处理厂完后老板该不该发完
工资
给我
答:
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人
单位工资
支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)
克扣
或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。...
我是一名
司机
,在开车的过程中
发生
了交通
事故
,我全责,(双方车辆维修花了...
答:
你去
公司
开车前跟他们有没有签协议(如果
发生
交通
事故
你是要赔修车期间公司没有车用的费用).如果没签这种协议那就不用赔.
上班路上
出
的交通
事故
司机
全责 7月10曰 已经认定为工伤
公司
停发
工资
...
答:
人民法院应予支持。(三)职工因第三人的原因导致工伤,社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由,拒绝支付工伤保险待遇的,人民法院不予支持,但第三人已经支付的医疗费用除外。至此,工伤与交通
事故发生
竞合时可以毫不犹豫地争取双赔了,只有医疗费除外哦!
劳动合同中
司机出了事故
要不要被
公司
罚款
答:
按实际情况,
公司
不是行政处罚的实施机关,无权力对劳动者进行罚款,所以不存在公司对劳动者罚款的情形。相关法律规定:《中华人民共和国行政处罚法》第十五条 行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施。第十六条 国务院或者经国务院授权的省、自治区、直辖市人民政府可以决定一个行政机关...
我
公司
一位
驾驶员
在工作间
发生
交通
事故
(5月14号发生的),事故没有处理...
答:
如果
事故
处理顺利,你们可以按交警的调解进行理赔;如果不顺利,建议让交通事故受害方将
驾驶员
、你
公司
和你公司的保险公司告上法庭,你公司根据法院的宣判进行赔偿,你们只需要应诉,处理就比较简单。
工资
可以暂时不发,待交通事故处理完毕后一并结算,对方没有那么容易起诉你扣他的工资,一是金额不大,二...
扣减
工资
证明
答:
你好,就你描述的问题,律师答复如下:有关交通
事故
引起的人身损害赔偿,就误工费是指因交通交通事故造成误工的损失。误工的损失,应当提供完税凭证,当然是指月
工资
超过2000才会有。如果不能提供完税凭证,法院不予支持。祝福!
公司司机出了
交通
事故
,公司要要司机自己赔偿全部款项,而且要司机变职务...
答:
为
公司
开车,一旦
发生
了交通
事故
,对于
驾驶员
就面临着两个问题了,分别作答如下:1.事故所造成的经济损失由谁买单?答:对于交通事故的损失,因为车子的产权是属于公司,对于给对方造成的损失,肯定是由公司来赔偿;但是,公司保留对
司机
追偿的权力,这是合法的。至于应该让司机赔偿多少,就要从司机与公司...
出了
两起小
事故
,物流老板欠四个月
工资
不发,还要求
司机
给予经济赔偿
答:
四个月不发
工资
不合理。用人
单位
应当按月足额支付工资。未及时支付的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得
克扣
或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行条例》第十六条 因劳动者本人原因给用人...
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