22问答网
所有问题
当前搜索:
工人工资法律规定最新
2015年国家对事业单位
职工工资
上调吗怎么调调多少
答:
调整事业单位工作人员
工资
标准。事业单位工作人员的工资调整标准大体参考机关同职务人员的增资水平,相应调整其固定部分标准和活的部分水平。其中固定部分按增资额的70%增加,活的部分按国家
规定
的工资构成比例相应提高。离退休人员离退休费如何调整?离休人员按照同职务同条件在职人员的增资额增加离休费,每人...
你好,我想问一下,新出台的劳动合同中有没有
规定
公司必须给
职工
上最低...
答:
有些用人单位滥用试用期,以劳动者在试用期内达不到录用条件为“理由”,试用期满不予录用;有些用人单位通过设定较长时间的试用期,规避对劳动者的法律义务;有些用人单位违反法律、
法规规定
,拖延、克扣
工人工资
,不按国家规定缴纳社会保险费;有些用人单位不执行劳动定额标准,随意延长劳动时间,不支付加班费;有...
广东东莞退休金标准
答:
4、过渡性养老金=首次领取基本养老金时本人养老视同账户本息/过渡性养老金计发月数+100元+缴费年限津贴。二、2017年退休工资的
最新规定
1、基本
工资工人
按照工人资格定 10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长) ...
公务员退休
工资
如何计算
答:
其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。基本养老金=〔职务(技术等级)
工资
国家
规定
比例计算的津贴〕×国家规定的计发比例二、10年事业单位工龄退休工资如何计算
法律
依据:《中华人民共和国关于机关事业单位工作人员养老保险...
男性
职工
要不要休陪护产假?
答:
丈夫陪伴有利于分娩 2,减少产妇患上产后抑郁症的概率 陪产假根据各个省市的人口与计划生育
条例
中的
规定
,时间和要求不一样,所以实际操作也会有不同,主要是由于不在
劳动法
中,所以很多人由于企业单位的问题,就不敢休或者不能休陪产假,但其实只要条件允许,就一定要休,这是因为男方可以在女方休产假...
上海个人所得税计算方法
答:
>> 其中个人出的部分是左边的部分,即基数的8%+2%+1%+7%=18%,其余右边的部分由公司出,其总数为基数的22%+12%+2%+7%=43%。也就是说扣除四金后的工资为:X=
工人工资
-基数×18%,(下面要以扣除四金后的工资X计算所得税)。而单位付出的总资金为:Y=工人工资+基数×43%。3.个人所得...
1985-2009年间美国、日本、韩国、印度、中国的平均
工资
和工时
答:
一些工会组织较好的资本主义国家
工人
经过多年的斗争,整体
工资
水平较高,国家无需再用
法律
的形式
规定
最低工资,工资标准通过劳动合同的方式规定,但有个公认的标准,如:瑞典22700元/月,瑞士20838元/月(非熟练工)和26374元/月(熟练工),奥地利11667元/月。6.由于各国政府对领最低工资的人给予减免税和多种福利,这样...
劳务分包的税率是多少
答:
纯劳务性的分包,可以选择简易计税
法
,增值税税率3%。但是,如果总包方合同要求使用一般计税法的,增值税税率为11%。劳务分包作业,是指施工承包单位或者专业分包单位将其承揽工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务分包单位完成的活动。在现实劳务分包中,由于劳务分包的非单纯性,劳务受包人和劳务人员往往...
人工
费和劳务费的区别
答:
1、包括的范围不同
人工
费包括:行政管理和技术人员,材料采购、保管和驾驶各种机械、车辆的人员,材料到达工地仓库前的搬运装卸
工人
,专职工会人员、医务人员以及其他由施工管理费或营业外支出开支的人员的
工资
。而劳务费包含:个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、
法律
、会计、咨询、讲学、新闻...
美国总统的年薪有多少?美国的
工资
制度是怎样的?
答:
(3)企业的
工资
构成主要有三部分,即:(1)基本工资,占绝大部分;(2)刺激性工资,包括超额计件工资和奖金,奖金一般所占比重不大,如百事可乐公司奖金采取一次性支付办法,仅相当于平均工资的6%左右;(3)福利性津贴,按《公平劳动标准法》的
规定
,包括加班工资、非工作时间报酬、雇主为
职工
缴纳的社会...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜