22问答网
所有问题
当前搜索:
应届生签了双方协议违约
中国重汽如果
签了
就业
合同
,
违约
的话,要交多少违约金??
答:
目前各企业通常与
应届生
约定的
违约
金为2千元。有了这一次经验以后
签协议
的时候要问清楚再签,如果实在经济上有困难可以试着同已
签约
公司协商是否可以少收一些违约金;态度要诚恳,毕竟一般有实力的公司不会缺1万元的。2、关于协议:就业协议的主要作用是保障学生就业及办理相关档案转移与户口落户。要有...
银行招聘
签了
三方
协议
,可以
毁约
吗
答:
是可以违约的,不过一旦
应届生违约
会有以下后果:《高校毕业生就业
协议书
》一经毕业生、用人单位、学校
签署
就具有法律效力,任何一方不得擅自解约,否则违约方就要向权利受损方支付协议条款所支付的违约金,从实际情况来看,就业违约的多是毕业生。
毕业生违约
,除本人应承担责任、支付违约金外,还有对
违约毕业生
的...
应届生
交
了违约
金单位会给开解约函吗
答:
会。解约函是一种书面文件,用于记录
双方
对于解除劳动
合同
的
协议
和条件等内容,也是法律上的一种证明文件。在解除劳动合同时,单位一般会要求
应届生签署
解约函,双方达成一致后,单位会按照约定的方式,将
违约
金退还给应届生。
想违约,但是三方
协议违约
金两万,没有钱,我该怎么办
答:
第三,不少单位为了留住学生,以高额
违约
金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低,通常违约金不得超过5000元。第四,现行的
毕业生
就业
协议
属“格式
合同
”,但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套,毕业生可将
签约
前达成的休假、住房、保险等福利待遇...
应届生
和公司
签订
的
两方协议
有没有法律效力?
答:
没有法律效力。劳动
合同
中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用人单位支付过经济补偿,一律不需要支付
违约
金。单位约定的违约金条款无效,不需要支付。1、三方
协议
仅限于
应届毕业生
在求职阶段与拟用人单位
签订
的合同,效力仅限于取得毕业证以前;2、三方协议的目的是约束应届毕业生毕业后进入拟用人...
应届生签了
三方
协议
,又升学,
违约
金五万,怎办?
答:
第三,不少单位为了留住学生,以高额
违约
金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低,通常违约金不得超过5000元。第四,现行的
毕业生
就业
协议
属“格式
合同
”,但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套,毕业生可将
签约
前达成的休假、住房、保险等福利待遇...
在校生签劳动
合同
隐瞒学生身份
违约
吗?
答:
二、应届毕业生,实习期签哪些
合同
? 实习合同和实习
协议书
。 作为应届生在实习期间已和用人单位结成了雇佣关系,正规的企业会与实习的
应届生签订
《实习合同》或是《实习协议书》,在该合同(或协议书)中,会就实习期限、实习费用、实习岗位、生活补贴等事宜,
双方
进行约定,如发生
违约
行为,则依据该...
19年
应届生
,
签了两方协议
意味着什么?
答:
因为它不等同于劳动合同,所以不受劳动法保护,但
两方协议
属于合同,是受合同法约束的,如果
签了
字又要
违约
,是要付违约金的。一般情况下,签订两方协议是因为学校的三方还没发下来,而企业的招人成本高,急着确认求职者的求职意向,所以就会要求
应届生
先签署两方协议。
应届生
三方
协议
怎么解除
答:
看好
违约
金是多少,能少点就少点。如果有补充信息,填到备注栏里,保障自己的权益。实在要解约的话,
签订
时要谨慎,尽量不要走到解约这一步,如果有也一定跟单位协商好,争取减少违约金及其他影响。解约流程:(1)
毕业生
向用人单位申请,请单位发放三方
协议
解约函;(2)毕业生持解约函到学校;(3)学校...
应届生
,关于三方
协议
的问题
答:
1、我与用人单位签订劳动合同后,对方答应落实户口并且已经兑现,但此时我又想
毁约
,请问,如果我提出毁约,户口会不会受到影响。想把户口落在北京,我该怎么办? 史律师:关于户口的问题有这么两方面同学们应该要了解:一般情况下,
毕业生
的户口是在劳动
合同签订
后落到用人单位所在地,户口是国家公安机关管辖的,用人单位对员...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜