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底薪一般是税前还是税后
底薪是税前还是税后
答:
底薪无关税前税后
,底薪即基本工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。底薪无关税前税后,底薪即基本工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。无责任底薪,无责任底薪是指没有发生本人承担责任的事的最低薪金。实际是这是招聘单位的一个圈套,他们为了少给薪金会想办法给找出点承担责任的事来。税前工资...
底薪一般是税前还是税后
答:
底薪一般是税前
。底薪是员工在不包括额外补贴、奖金或加班费等因素的基本工资。它是劳动者在完成既定工作量后的最低工资保障。税前工资是指包括基本工资、绩效、补贴等各种形式的收入。税后工资是扣除五险一金个人缴纳部分和个人所得税后的实际到账工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,及时足额支付...
底薪是税前
工资
还是税后
的工资?
答:
一、税前工资
。税前工资指交纳个人所得税前的应发工资,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。一般指月工资。二、税后工资。税后,所指的是,你的税前工资,扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后,实际到手的钱。税...
底薪税前税后是
什么意思?
答:
底薪是员工签订劳动合同时约定的基本工资,税前指员工工资扣除社保、公积金等税前应扣除的费用前的金额
,也就是员工实际拿到的薪水数额;而税后则是指员工工资扣除所需税费后所得的数额。在实际工资结算中,公司会根据税率等因素将员工的底薪进行计算、扣除相关税费后得出税后薪资,最后再将税后薪资支付给员工。
底薪是税前还是税后
答:
税后工资是指税前工资
,扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后,实际到手的钱。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)经营...
最低工资标准
是税前
么
答:
其实在沿海城市中的话是有对于劳动者的工资制定一定的标准,在早些年的话如果是在一些工厂中实习的话工资标准基本都是在1500的
底薪
,当然这样的工资标准的话
都是税前
的。那么,最低工资标准是税前么?下面就跟着一起来了解一下吧。一、最低工资标准是税前么 最低工资不分
税前和税后
,因为最低工资标准...
婚礼策划师
底薪是税前还是税后
答:
婚礼策划师
底薪是税后
。1、婚礼策划师的工资分为两个部分,一个是底薪,另一个是提成。底薪正常都在2000元左右,提成是不固定的,所以无法告诉大家一个准确的信息,因为每家婚庆公司计算提成的方式都不同。只要婚礼策划是每个月的业绩非常好,工资都在8000元左右。部分优秀的婚礼策划师正常工资都在1万元...
无责
底薪是税后
吗
答:
税前。根据查询爱问知识人网显示,无责底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到薪水,无责
底薪是税前
。底薪是指从业人员的基本工资。
无锡最低工资标准
是税前还是税后
?
答:
最低工资标准发放,可以说
是税后
。因为最低工资标准,根本就达不到个人所得税的起征额度(每月实际到手收入五千以上)。扣除社保后,到手收入低于当地最低工资标准,是正常的。
工资
一般是
指
税前还是税后
答:
工资
一般是
指税前。工资是指税前工资,也就是员工在扣除个人所得
税后
的实际收入。在中国,个人所得税是按照一定的税率
和税前
扣除项目计算后,从工资中扣除的。税前工资是员工实际得到的收入,包括基本工资、绩效奖金、津贴、补贴、福利等。
税后
工资则是员工实际得到的收入减去个人所得税后的金额。
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