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怎么知道自己工作转正了没有
试用期和
转正有
什么关系,
没有转正
就真的没有劳动保障吗?
答:
当然很多企业单位也是等到员工
转正
以后,才正式签订劳动合同,所以说签订劳动合同期30日内,购买社保,实际上就符合相关的规定了。那么对于员工来讲也是一样的,如果说你在这个企业单位干的时间并不长,也就是说在试用期内,很有可能你就不会继续
工作
下去,那么你也就
没有
必要,在这个企业来购买这个社保了...
同事们都
转正自己没有
通过
怎么
办
答:
如果自己进到一个单位
工作
结果当时一起进去的人都
转正了
,就
自己没有
通过,那
我
觉得首先自己做一下自我分析是自己确实做得不好,还是在转正的工作中有一些工作失误或者是违纪的现象,还有什么是自己做的不够好的地方?如果确实是自己做的不好,那也无话可说,但如果自己各方面做的都还可以,但偏偏就...
面试被问你还有什么问题
答:
我
没什么想问的面试官os点:是不是对
岗位没
什么兴趣,想快点结束? 公司规模多大?主要开展了哪些业务?面试官os:公司官网和招聘信息不都有介绍,难道都不
看
的吗?不真诚。 入职后多久可以转岗?面试官os:想什么呢?还没来,就想着转岗的事了,不靠谱。 学会提问,给面试加buff 往公司架构、发展空间、团队情况、企业文化...
我
朋友现在在新公司
工作了
11个月满一年就可以
转正了
。到现在还
没有
签 ...
答:
问:
我
朋友现在在新公司
工作
了11个月满一年就可以
转正了
。到现在还
没有
签定劳动合同,但已帮我买了社保,现在她怀孕了,公司可以辞退她吗?答:君同法律在线咨询为您解答 劳动法规中关于辞退员工经济补偿规定1、经劳动合同当事人协商一致,劳动合同解除的。2、劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,...
如果在大学期间只是预备党员(还
没有转正
就毕业了),
工作了如何转正
...
答:
预备党员也是党员,你现在已经是党员了。如果你现在只是预备党员毕业参加
工作了
,那就把党员关系转到工作单位,一年以后就在单位
转正
即可。
工作
试用期期间,
没有转正
的,需要交接工作才能走吗?法律有规定吗?_百 ...
答:
法律分析试用期辞职需要提前三天通知用人单位。所以交接
工作
时间有3天。你想在试用期辞职辞职,只需要提前3天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职的通知(要求用人单位在你的“劳动者送达、移交(文书、材料)签收单”签上姓名和日期),不需要征得用人单位的同意。你继续
上班
满3天,在第4天就可以...
工作
一年了,我的档案还
没有
接受,
我如何转正
定级?
答:
档案被打回原籍人才交流中心后需要学生去那里办理一个报到手续,去盖个章,拿个报到证,其实很简单的。你
没有
去,就说明你到现在都没有去报到,也没拿到报到证。如果办理了报到手续的话,你在外地
工作
都没关系,档案放在那里不会有什么影响,只是不算工龄。现在你还没找到签收单位,
我
觉得你最好先就...
公司
转正
小结
怎么
写
答:
知道
小有建树答主 回答量:220 采纳率:70% 帮助的人:24.8万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 以下是由出国留学网整理的公司新员工
转正工作
总结,欢迎阅读。 公司新员工转正工作总结 【范文一】 时间一晃而过,转眼间到公司已经三个多月了。这是
我
人生中弥足珍贵的一段经 历,在这段时间里领导及同...
职场中,是不是很忌讳实习生问有
没有转正
机会?
答:
综合参考:诚然,直属上司对实习生的评价将会占较大的比重,但不要忘了,直接接触你
工作
模块的人才是最有发言权。如今的职场讲求团队精神,如果你的“气场”和团队不搭,不能融入整个团队,直属上司是不会为了你一个人而扭转整个团队的风格的。因此,实习生能否
转正
,直属上司一般都会参考部门同事的意见。
新员工:你试用期不被
转正
背后有原因,大揭秘!
答:
90后女大学生,陈雪,初入职场,找了一份简单的前台文员工作!月薪2500元,双休8小时工资制!小陈觉得,
自己没有工作
经验,工资低点没关系,只想积累工作经验,将来做人事管理发展!小陈,现在已经在公司四个月了!当初进来的时候,公司说,试用期是3-4个月,3-4个月后给你转正!
转正后
,工资也会...
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