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旷工离职不补办离职手续行吗
要是在徐水长城
旷工离职
之后回去
补办离职
还可以回去吗?
答:
已经出现
旷工
了 再回去的话
补办离职手续
需要的钱补上 可以继续在长城工作
离职不
同意算
旷工
处理合法吗
答:
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
离职手续
是怎么样的?离职手续:1、
辞职
者...
旷工后
补办离职手续
还算
旷工吗
?
答:
办手续
之前均算
旷工
。
公司可否以员工没上班作连续
旷工
自动
离职
处理
答:
关于劳动纪律,在劳动法和实施细则中只是作了原则性规定。具体
旷工
多少天予以辞退须根据用人单位依法制定的的《劳动用工管理制度》来规定。《劳动法》第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;...
旷工补办离职
单要不要
手续
答:
不需要交违约金。劳动法、劳动合同法均未规定解除劳动关系需要支付违约金。
强行
离职
会有什么后果吗?
答:
职工自动
离职
给企业造成了损失,企业要求职工赔偿或交付违约金而发生的争议,称为自动离职争议。对擅自离职的,以
旷工
论处,可按照《企业职工奖惩条例》的规定,给予除名处理的规定是一致的。因此未经批准,擅自离职的,或停薪留职期满后1个月以内,本人既未要求回原单位工作,又未办理
辞职手续
的,均属无故...
旷工
三天自动
离职
有工资吗
答:
一旦员工的
旷工
时间超过了3天的话,有些公司就会按员工自动离职来进行处理了。矿工和自动
离职不
影响你要求工资报酬,如果办理
离职手续
,离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的,可以扣去旷工天数。用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动局举报。双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除...
...都没交接东西也没交,现在还可以去
办离职手续吗
?
答:
虽然不知道你做什么工作,别说两年前了,即使两个月都不行了,而且还是
旷工
走的。
辞职
后单位未及时办理
离职手续
员工可以要求补偿吗?
答:
辞职
之后单位未及时办理
离职手续
,要具体是看什么原因,如果是根据员工手册提前30天通知的话,那么是不可以要求赔偿的,如果是延迟个几天也是不可以要求赔偿的,除非说他恶意拖欠你,不让你离职可以支付你当天的工资,只要你那天去打卡上班就需要支付工资。
旷工
三天自动离职公司,不给我办理
离职手续
,没有离职证明,公积金能取吗...
答:
公积金可以通过住房提起,也可以
离职
时转移或者注销账户后提取提取住房公积金的程序 一、提取住房公积金申请条件:1、城镇职工个人与所在单位必须连续缴纳住房公积金满一年。2、借款人购买商品房的,必须有不少于总房价30%以上的自筹资金作为房屋首付款。3、借款人有稳定的经济收入、信用良好、有偿还贷款本息的...
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