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最低工资是交完五险吗
扣除五险
一金到手一千二符合红安
最低工资
标准吗
答:
不符合。按照红安县往年
最低工资
标准可知,
扣除五险
一金后的工资在1450元,而1200元不符合红安县最低工资标准。红安县,隶属于湖北省黄冈市,位于湖北省东北部,大别山南麓、鄂豫交界处鄂豫两省交界处。
公司
交五险最低
标准
答:
【法律分析】:公司
交五险
最低标准:1、养老保险最低缴费基数不得低于当地职工
最低工资
标准;2、医疗保险最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准的60%;3、失业保险最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准的60%;4、工伤保险最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准的60%5、生育保险最低缴费...
工资
交税是扣
完五险
一金吗
答:
是,交税
是扣除五险
一金后,职工
工资
薪金所得,扣除应由个人缴纳的社会保险费和住房公积金,缴纳个人所得税。 个人所得税以所得人为纳税人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。1.如何办理五险一金“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是...
五险
一金按
最低
标准缴是什么感觉?
答:
一、
五险
一金缴费基数 社保缴费基数的核定,从60%的社会平均工资到300%,具体要根据当地实际情况而定。自2019年起,社平缴费基数改为省、自治区或直辖市的全口径城镇就业人员社会平均工资。现实中,60%的社平工资并不一定就是是
最低工资
水平,有一些职工
的工资是
按照最低工资水平计发的。而最低工资...
请问现]在企业
的
全部
工资
都包括什么啊?什么是“三险一金”?
答:
“三险一金”
的
缴纳由个人与企业共同承担。通常“三险一金”缴纳的基数就是一个月的工资。 也有福利好的单位把参保基数按比例定高,基数大了,个人缴纳的部分增加的同时,企业缴纳部分也相应增加,未来你享受的部分就随之增加。企业的全部工资正常包含
了基本工资
,绩效以及社保个人所得税等部分。“三险一...
五险
一金基数是什么意思
答:
2. 基数的确定:
五险
一金的基数一般根据职工的月工资收入来确定。这个基数有一定的上下限,最低不能低于当地
的最低工资
标准,最高不能超过当地规定的上限。3. 计算方式:养老保险:个人缴纳基数的8%,企业缴纳基数的部分比例。例如,如果
工资是
5000元,那么个人需要缴纳的养老保险金额就是5000×8%...
包吃包住,
交完五险
一金,每月到手1500块是不是太少了??
答:
包吃包住,交纳
五险
一金,每月到手1500块,是不多,如果没有更好
的
可以先干着,等找到更好的辞职也不迟。
...有
交五险
一金,2500是指
交完五险
一金的
工资
还是还没交的。
答:
用人单位通常在劳动合同上约定的
工资是
未缴纳社保、公积金、个人所得税的税前工资,除非明确写明“税后工资”,税后工资是指交纳
五险
一金和个人所得税后的实际到手的工资。只要试用期工资在
扣除
社保、公积金个人缴纳部分后仍高于当地
最低工资
标准就是合法的。根据《劳动合同法》第二十条 劳动者在试用期的...
...按照当地
最低工资
标准支付工资,
扣除五险
一金后只能拿到400多元,这...
答:
病假工资由用人单位按不低于当地
最低工资
标准80%自主确定支付标准。工资中包含
五险
一金,如果所在地有相关
的
病假工资计算政策的,按照当地政策执行。根据《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第五十九条职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或...
有
五险
一金
工资
3000和没五险一金工资5000哪个划算?
答:
而工资5000元没有
五险
一金就无法在退休后领取养老金,一分钱也没有。3、可以享受失业、生育、工伤待遇工资3000元有五险一金,缴费满1年后如果失业,可以申请失业金,失业金标准不能低于当地
最低工资
标准的90%,全国平均失业金每月达到1266元。有五险一金,生孩子也是可以享受生育医疗费用报销
的
,还有生育...
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