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毕业第三年还算应届毕业生吗
签订了试用期的劳动合同还是
应届毕业生吗
答:
法律分析:签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说,学生在大学的最后一年,就是应届毕业生。如果过了毕业的那一年,已经到毕业的第二年了,就不
算是应届毕业生
,而是往届生了。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第...
应届生交了五险一金
还算应届生吗
答:
三、交了五险一金是否影响
应届生
身份 从上述定义和性质来看,交了五险一金并不直接影响应届生的身份。因为应届生身份的界定主要依据的是毕业时间和就业状态,而不是是否缴纳了五险一金。即使
毕业生
在毕业年度内与用人单位签订了劳动合同并缴纳了五险一金,只要其尚未正式就业(如未转正、未签订正式劳动合同...
毕业
后签了劳动合同又辞职
还算应届吗
答:
但假如你是进了私营企业,不管交不交 五险一金 i估计都不会计算工龄。举个例子,一个法律专业的
毕业生
,他毕业后在一家 私人律师 事务所干了五年后,考上了检察院的公务员,但是那五年不算体制内工龄,除非是进行了人事代理。法律客观:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致...
我从何时开始到何时结束
算是
“
应届毕业生
”?(我现在是大三本科学生,将...
答:
大四这一学年里,你就是
应届毕业生
。考公务员是在大四这一学年里考的,一般分国家公务员和省公务员,这两种考试在大四上下学期都有一次考试,也就是说,如果你考公务员的话,你可以以应届毕业生的身份参加四次考试。一般招收实习生的单位,都要应届毕业生,而且一般都是在大四下学期的时候招收的,大四上...
...学历毕业两年以后没就业,第二学历毕业证下来后
还算应届毕业生
...
答:
不算。
应届毕业生
,当年毕业的学生。比如2020年国家公务员考试,2020年夏天毕业的同学都是应届毕业生。全日制普通高校毕业生可在毕业前最后一年报考。他们不用考前提交学历学位证书,毕业拿到毕业证后再审核学历。但是国考报名中还有其他几个考生,也可以按照应届毕业生的资格来对待。也就是说,他们也可以...
签第三方协议了算不
算应届毕业生
答:
需要说明的是,一旦
毕业生
到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。所以,三方协议并非正式的劳动合同,对考生的
应届生
身份并不造成影响。但是假如考生签订了正式的劳动合同,就算是毕业当年,在报考选调生等公考的时候,也不
算应届
生身份了。但是,...
毕业
前交了社保
还算应届吗
答:
1.
应届生
定义:通常指毕业当年未满一年,且未正式就业的
毕业生
;2. 社保缴纳:一般由雇主在员工正式就业后开始缴纳;
3
. 影响因素:部分地区或单位对应届生的定义可能包括社保缴纳状态;4. 个案差异:某些情况下,实习或兼职可能会涉及社保缴纳,但不一定影响应届生身份;5. 官方规定:具体是否算作应届...
签过合同
还算应届生吗
答:
综上所述,
应届毕业生
的身份并不受签订劳动合同的影响,关键在于是否在规定的毕业年份内完成学业,而一旦超出该毕业年份,毕业生便转变为往届生。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》
第三
条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,...
签了劳动合同
还算应届毕业生吗
答:
签了劳动合同不一定不
算应届
生。如果不是在当事人毕业的当年,与用人单位签订了劳动合同的不算应届生,如果是在毕业的当年的,就算与用人单位签订了合同也算应届生。
应届毕业生
就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。高校应届毕业生:指在国家承认的高校就读的,在该年份内取得毕业证书的高校学生。包括成人...
没签三方协议能不能
算应届毕业生
答:
没签三方协议能不能
算应届毕业生
应届毕业生,即即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候,这一年当中,该学生为应届毕业生。比如四年制本科的大四在校生,
三年
制专科的大三在校生,三年制高中的高三在校生等。 中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定: 国家...
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