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没交社保算工龄吗
下岗职工下岗期间未
交社保工龄
如何计算?
答:
下岗期间不缴
社保
,这段时间不能计入缴费年限。不工作很显然也不能
算工龄
。如果原单位缴纳过失业保险,职工下岗失业期间能领取一定的失业金。
没交社保
公务员
工龄
认定
答:
1、以前的政策:成为公务员之前的
社保
是需要折算成
工龄
的。2、最新政策:现在您可以继续缴纳社保,之前缴纳的社保是算在社保年限之内的。按照社保的计算方法:按照月为计算单位,3个月就是3个月;按照年为计算单位,3个月就是3/12=0.25年。认定工龄三个原则:1、在人才交流中心办理并健全人事代理手续...
工龄
是从
交社保
开始
计算吗
答:
按照我国的法律规定,劳动者的
社保
缴纳时间和缴纳基数计算这类劳动者在退休期间的退休工资。相关的劳动者,应积极的要求用人单位进行缴纳,保护自身的劳动权益。
工龄
是按照社保缴费年限计算。其实现在没有工龄的规定,一切按照缴费计算,缴费年限替换了原来的工龄,不缴费就不计算缴费年限,退休也是按照缴费年限...
国企
没交社保
就不
算工龄吗
?
答:
国企
没交社保
就
算工龄
,工龄与
社保没
有关系。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其...
96年前
没交社保
的
工龄
怎么算
答:
法律分析:视同缴费年限一年相当于缴费一年。视同缴费年限是指1996年以前国家没有实行
社保
制度前的国家承认的
工龄
,那么如果是在1996年以前参加工作了,那么以前的工作时间均认为缴了费一样计算在里面(算连续工龄),即视同缴费年限。如果有1996年前的工龄,现在有工作单位,应由单位核查档案,看里面记载的...
如果原单位没给买保险怎么认定
工龄
?
答:
您好!首先明确是
算工龄
的,但劳动者需要提供一些材料来证明工龄的存在,比如
社保
记录,人事档案的记载等,否则第三方无法确认这段工作经历是否存在。具体来讲,可以去原先所在的企业,查找是否还留有工资调整或者工资发放的清单这些材料,那么可以作为证明材料,归入档案中。如果企业已经倒闭了,或者管理不够...
只有劳动合同,
没交
任何保险,能
算工龄吗
答:
你好,
没交
保险,一般是不能
算工龄
的。
社保
是强制的,单位应该给员工购买社保,如果单位不购买,你可以要求单位补缴社保费用,也可以申请劳动仲裁。
社保和
工龄
有什么必然联系吗?如果工龄认定了但是
社保没交
可以吗?
答:
工龄
不会消失,是真真切切的存在的。养老保险至少缴纳15年,在退休的时候就可以享受养老金待遇。国家规定,职工退休,是按照档案里的年龄和缴费年限计算,那么,没有缴费,也就没有缴费年限,所以,也就无形中,缴纳养老保险金年限也就计算了工龄,不缴费的,就没办法计算退休费,也就不可能算作工龄,你...
96年前
没交社保
的
工龄
怎么算
答:
法律分析:视同缴费年限一年相当于缴费一年。视同缴费年限是指1996年以前国家没有实行
社保
制度前的国家承认的
工龄
,那么如果是在1996年以前参加工作了,那么以前的工作时间均认为缴了费一样计算在里面(算连续工龄),即视同缴费年限。如果有1996年前的工龄,现在有工作单位,应由单位核查档案,看里面记载的...
以前在私企
没交社保
,工作了7年算不
算工龄
答:
从1992年10月起开始缴纳社保,如果是92年以后参加工作,只
计算社保
工龄。工作7年没有缴纳社保,这7年就不
算工龄
。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
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