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物业保安入了职不去上班违法吗
...儿子生病请假五天由于儿子病请假
没
有按时赶
去上班
工厂把我打自离...
答:
物业
公司
上班
,因为儿子生病请假5天时间,结果被公司辞退了,你可以去劳动局申请劳动仲裁,要求补偿。辞退员工。辞退员工,不论对企业还是对员工,都是一个沉重的话题。然而辞退员工,对于大多数企业来说,又是不得不面对的现实。优秀的人才是企业在市场竞争中立于不败之地的关键要素之一,不能达到要求的...
我是一位
物业保安
做了两年,现在公司把我辞退,请问我能得到补偿吗
答:
《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的
工作
任务造成严重影响,或者经...
我是一位
物业保安
做了两年,现在公司把我辞退,请问我能得到补偿吗?
答:
劳动者做
物业保安
做了两年,现在公司把劳动者辞退了的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付
违法
辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;...
大家好,我是一名
物业保安
。公司经理不开除我,让我一个月只上10天班...
答:
如果你的合同约定
没
有说是非全日制工,那么根据新版劳动合同法第一章,第四条规定:用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、
工作
时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动...
在万科
物业
当
保安
做了一个月不干了,过了两年多还能入职吗?
答:
一般还是可以
入职
的。因为一般的企业,也没有规定离职后的员工就不会允许再次入职的说法,而且也不会加入黑名单什么的,除非你当时给他们造成了一些不可挽回的损失。
我在长沙某
物业
应聘
保安上班
交押金,找个律师回答
答:
单位严重
违法
,建议你一次性解决。1、如未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、根据《劳动合同法》第三十七条员工在提前30日书面通知单位,可以解除劳动合同并且无须赔偿;3、如未足付工资、加班费、收取押金违法,根据《劳动合同法》的四十六条,员工有权要求...
我是一名
物业保安
在公司做了九年公司单方面要求我 跨区调岗我可以拒绝...
答:
1、
物业
及其配套设施的维护和保养。对物业来说,机电设备、空调系统、供水供电系统、电讯系统、公用设施等,都必须处于良好的
工作
状态,才能保障物业的正常、安全使用,不能等发生故障后再去修理。经常进行维护和保养,可以延长物业的使用寿命,为业主和租户提供基本的使用保证。2、加强
保安
管理,向业主和租户...
去物业
投诉
保安
有用吗
答:
您好亲,投诉
保安
的方法为:1、直接向
物业
公司投诉,可以当面投诉或写信打电话都行。也可以直接向保安的管理单位(一般是某保安公司)投诉。2、投诉最好要有具体的事情经过,投诉的内容要明确,要保留相关证据。3、投诉之前建议看一下或了解一些保安的履职要求,这样子投诉会更有针对xing。
物业保安
超过60岁
合法吗
答:
如果想上社会保障局,去讨个说法,去仲裁,仲裁委员会不受理,60岁的人,都是退休的人,假如你要是农民60岁的人,
物业
也不会把合同书交给社会保障局。怎么办?你想怎么办?只能再找一个
工作
,再找一个
保安
干吧,具体没有什么好的办法能解决。“与用人单位签订一年及以上的劳动(聘用)合同”的意思...
...暑期出来兼职,来到了一家
物业
管理公司当
保安
,工资只有2000元一个月...
答:
放心,会给你发工资的,如果没发的话,你可以直接拨打劳动局的电话投诉,以前我朋友有过与你类似的情况,我帮他打了劳动局的投诉电话,公司后来一看到劳动局的人,立马就发工资了。
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